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师德师风培训方案模板（校长）

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师德师风培训方案模板（校长）

为深入贯彻落实《中华人民共和国教师法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等法律法规。同时，全面加强师德师风建设，提升校长在师德师风建设中的领导力和执行力，结合当前教育改革发展实际，特制定本方案。本方案执行周期为2024年1月至2025年12月，适用范围为本校全体校长及副校长，覆盖对象为各级各类学校校长群体。特制定本方案。从实际事项层面来看，这一数据反映出业务运行中的深层规律，需要结合行业整体态势进行综合研判，从而为后续决策提供更为可靠的依据。

一、总体要求与工作目标3

（一）总体要求4

（二）工作目标5

二、责任体系与任务分解6

（一）校长职责定位与履职标准7

（二）副校长职责定位与履职标准8

（三）教务处职责定位与履职标准9

（四）德育处职责定位与履职标准10

（五）人事处职责定位与履职标准11

（六）工会职责定位与履职标准12

（七）追责与奖惩标准13

三、重点任务与专项行动14

（一）师德师风建设专题培训行动15

（二）师德师风建设制度体系建设行动16

（三）师德师风建设督导排查行动17

（四）师德师风建设经验交流行动18

（五）师德师风建设考核评价行动19

四、实施步骤与时间安排20

（一）前期准备阶段（2024年1月-2024年2月）21

（二）中期实施阶段（2