谈情商与大学生就业.pdf

维普资讯 第 26卷第 4期 郯州牧业上程高等专科学校学报 Vol_26No．4 2006年 l1月 JournalofZhengzhouCollegeofAnimalHusbandryEngineering Novermber2006 谈情商与大学生就业 吕全建，崔 永 (郑州牧业工程高等专科学校 河南 郑州 450011) 中国分类号：G525．5 文献标识码 ：A 文章编号：1008—3l1l(2006)04—0052—02 情商的高低还会直接影响个人智商的发挥 ，从 1 情商的主要内涵 而影响就业 的质量。人们在工作 中遇到的矛盾与难 情商是相对于智商而言提出的、与一个人成才 题仅靠分析是不可能解决的，这时候更多地需要通 和事业成功有关的一种全新观念 ，它反映出一个人 过交流感情、设身处地为他人着想和理锵对方等方 控制 自己情绪、承受外界压力、把握 自己心理平衡的 式来处理。人是有思想的，有感情的，在工作的团队 能力，是衡量人的非智力活动的重要指标 。情商主 中加强沟通，提高情商水平，是快乐工作、永续提升 要包括五种情绪能力和社会能力：自知、移情、自律、 的关键能力。高情商者，由于能正确认知 自我，有效 自强和社交技巧。科学研究表 明，情商是 比智商更 地控制情感 ，善于处理人际关系，更容易受到同事与 重要的一个商数 。美国哈佛大学教授丹尼尔 ·古尔 上司的尊敬、喜爱，工作效率高，升迁迅速，从而能享 曼认为 “情商是决定人生成功与否的关键”。有人预 受人生，拥有 良好社交关系，因而感到幸福与快乐。 测，21世纪的人才竞争，不仅仅是智商的竞争，更重 低情商者，因为不能正确地评价 自我，难以处理人际 要的是情商的竞争。因此，作为高校学生教育管理 关系，心态失衡，面对困难挫折承受能力差，自信心 者 ，我们必须高度重视情商在大学生就业 中的影响 不足，从而造成工作效率低下，不容易受到同事与上 与作用，从而加强大学生情商能力的培养与教育，全 司的尊敬 、喜爱，升迁缓慢 ，难以取得事业的成功 ，因 面提高大学生的情商指数，这是大学生成功就业 的 此 ，不会感到生活的幸福与快乐 。 需要，也是我们高等教育的需要。 3 大学生成功就业应当具备的情商素质 2 情商对大学生成功就业的影响与作用 3．1 诚信观念 诚实守信，是中华民族的传统美 在当今中国社会经济体制转轨的形势下，高校 德。孑L子日：“自古皆有死，民无信不立。”诚信是个 毕业生面临着发展机遇和严峻挑战。一方面，社会 人立身之本 ，也是处理人际关系的首要德行，因此， 给他们提供了施展才华的广阔舞台；另一方面，社会 大学生只有树立诚信观念，才能在职场中与同事彼 经济的高速发展也对人才提出了更高的要求。诚 此信任、互相帮助、平等相处、合作共事，才有取得事 然，高校毕业生必须在知识、智力、专业……等素质 业成功的可能 。 的各方面得以发展，才能适应社会的需求，从而谋求 3．2 竞争意识 物竞天择，适者生存 。高校毕业生 一 份称心如意 的工作 ，实现人生价值 ，获得事业成 要想在社会上站稳脚跟，只有在竞争中求生存、求发 功。但是情商的高低也直接影响到大学生的就业 ， 展。因此，高校教育必须培养学生学会竞争、勇于竞 大量研究显示 ，一个人在校学习成绩优异并不能保