QCDT 303 2100-2010 分子公司中层干部通用工作标准.doc

目 次 前 言 II 1 范围 1 2 规范性引用文件 1 3 岗位基本要求 1 3.1 基本准入要求 1 3.2 工作经历 1 3.3 工作能力 1 3.4 基本技能 1 4 职责与权限 1 4.1 工作关系 1 4.2 职责 1 4.3 权限 2 5 工作内容要求与方法 2 5.1 日常工作 2 6 检查与考核 3 前 言 本标准依据GB/T 1.1-2009《标准化工作导则 第一部分：标准的结构和编写规则》和DL/T 800-2001《电力企业标准编制规则》及中国大唐集团公司《工程建设管理标准》，根据国家、行业有关工程建设的规定、规范、标准结合近几年集团公司和国内外工程建设管理中的重点、难点编制。 本标准由中国大唐集团公司标准化委员会提出。 本标准由中国大唐集团公司工程管理部负责起草。 本标准主要起草人：张国辉 沈洪蕾 本标准由中国大唐集团公司工程管理部归口并负责解释。 版本：本标准2010年首次发布。分子公司中层干部通用工作标准 范围 本标准规定了、职责权限、 品德条件：遵纪守法、廉洁自律、求真务实、联系群众，有较强的法制观念和群众观念，能严格依法办事。 业务条件：熟悉和掌握本部门有关的专业知识。 身体条件:身体健康，能胜任本岗位工作。 文化程度：具有大学专科及以上文化程度，中级及以上技术职称。 对特别优秀的人才，可以突破上述条件的限制，破格聘任。