采购绩效考核与评估的关键.pdfVIP

第八章 自测题 一、填空 1、采购绩效考核与评估的关键，一是要选择适用的 （ ）；二是绩效指标的 目标值 （ ）；三是确定绩效指标要符合 （ ）。 2、采购人员在其工作职责上，必须达成 （ ）（ ）（ ）（ ） （ ）因此，其绩效评估自应以此“五适”为中心，并以数量指标作为衡量绩效的 尺度。 3、采购衡量绩效指标包括以下几个方面：质量绩效指标、数量绩效指标、（ ）、价 格绩效指标和（ ）。 4、质量绩效指标包括商品质量、（ ）。 5、数量绩效指标包括（ ）、积压商品处理损失指标。 6、采购绩效考核与评估的标准有历史绩效、标准绩效和（ ）、（ ）。 7、标准绩效设定要遵循三个原则：标准要固定、标准要富有 （