办公室考勤制度_精品.docVIP

  • 8
  • 0
  • 约 2页
  • 2017-09-29 发布于四川
  • 举报
考勤制度一、为严格工作秩序,提高工作,特制定本制度。 二、工作纪律 (一)按规定时间上下班,不得无故迟到、早退。 (二)服从上级的工作安排,决定,应严格遵照执行。 三、工作时间与休息 时间:实行每周5天工作制周六、周日为正常公休时间。 四、考勤规定: 1、员工实行打卡考勤,、迟到:凡超过规定上班时间均属迟到。迟到分钟以内扣元迟到分钟以上分钟以内扣元,。 、旷工、早退规定:在规定上班时间内没有到岗的即为旷工,凡未经许可,在规定下班时间之前私自脱离工作岗位的视为早退,迟到(早退)分钟以上计旷工一天五、请假程序和种类: 员工请(休)假应先依规定填写《请(休)假申请单》,并经审核完毕后将请假单上报部门备案方可休假,若遇特殊情况未能及时办理请假手续,应事先向领导说明。凡因故请假者,无论事假、病假均应填写“请假条”,请假应按实际天数计扣基本工资。经有关领导签批后送部备案,部依据请假条核计考勤。无假条又未打卡者,一律按旷工论处。所有请(休)假单据均由部存档备查。、考勤员应严格依照上述规定统计考勤,不得徇私舞弊,如遇到上述规以外的问题,应及时请示部门负责人之后再行处理,重大问题应请示公司领导裁定。本规定自日起执行

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档