社会学 第六章 社会组织.pptVIP

第六章 社会组织 第一节 概 述 一、社会组织的涵义 二、社会组织的特征 三、社会组织的类型 以互惠为基础的分类 组织对成员的控制方式 （二）我国社会组织的分类 四、社会组织的构成要素 第二节 社会组织的目标 一、组织目标的涵义 二、组织目标的功能 三、组织目标的结构 四、影响组织目标的因素 * * 广义：人们从事共同活动的所有群体形式。 狭义：为了实现特定的目标而有意识地组合起来 的社会群体。 第一，社会组织是人们有目的、有意识地组织起来的群体。 第二，社会组织的目标比较简单、明确。 第三，组织成员之间的关系不那么密切。 第四，社会组织成员的可替代性强。 按照功能和目标分类 ——T·帕森斯 经济生产组织 政治目标组织 整合组织 模式维持组织 （一）常见的组织分类 互惠组织 服务组织 经营性组织 大众福利组织 ——P ·布劳 ——艾兹奥尼 强制性组织 功利性组织 规范性组织 以产业为标准 第一产业组织 第二产业组织 第三产业组织 以机构编制为标准 ⑸ 物质基础 ⑶ 规范性章程 ⑷ 权威领导体系 ⑵ 确定的目标 ⑴ 通过一定手续加入的成员 组织目标：组织的拥有者所致力 达到的想望中的境界 社会学家 管理学家 ⑴ 组织目标是组织存在的合法化根据 ⑵ 组织目标是不同性质的组织相互区别的标准 ⑶ 组织目标为组织参与者之间的分工合作提供了基础 ⑷ 组织目标是衡量组织成员和组织活动成效的标尺 个人目标与组织目标 组织的整体目标与部门目标 组织目标的系统结构 环境对目标的影响 组织内部不同目标层次的相互影响 组织参与者对目标的影响 *