高考备考之__语言应用模拟训练题九.docVIP

2011年高考备考之 语言应用模拟训练题九 语言运用题训练（三小题，每题4分，计12分） 1、提取下面一段话的主要信息，然后写出三个关键词。（4分） 今天中国独特而强烈的爱国主义热情,直接源于“鸦片战争”以来的民族生存危机。在开放时代,中国与世界的关系发生了巨大变化,中国不但摆脱了民族生存危机,而且成为全球化竞争中的最大受益者之一,中国离不开世界,世界也离不中国。这时的爱国主义应当注入新的因子和意识,它不再应当是封闭的、种族的、排外的,而应当具有理性、深沉的意识,即开放的世界观、积极的进取心、普世的价值观念。 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2、“嫦娥一号”卫星从距离地球38万公里的环月轨道，传回了清晰的可见光图片，标志着我国首次探月工程取得圆满成功。下面与“嫦娥”有关的数字隐含了两条重要信息，请概括出这两条信息。（每条不超过15字）（4分） ??????????0.4秒——“嫦娥一号”发射时间是18时05分04秒6，与理论最佳时机误差只有0.4秒。 ??????????0.03%——卫星进入地月转移轨道的允许误差是2%，实际达到0.03%，只需一次修正，就准确进入绕月轨道。 ??????????100%——“嫦娥一号”的5万多个元器件，98.8万行飞行控制源代码，100%由我国科研人员自行设计、研发。 ??????第一条信息： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??????第二条信息： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ????3、下面的文字显示了《劳动合同法》的施行将带来合同签订方而的两个变化。请概括出这两条信息。(每条不超过20字)(4分) ??《劳动合同法》规定．用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系后应当订立书面劳动合同。在各种劳动合同中，劳费双方更加倾向于中长期合同。《劳动合同法》施行后，一些企业更加注重员工的考察、培养和员工队伍的稳定．第一次与受工篓订合同，往往会选择3年的合同期。通过3年的时间，选择适合企业发展的员工．为第二次的目定合和以后的元固定期限合同打好基础。劳动者都希望职业稳定．有发展空闻。不想经受短期合同的折腾。有了《劳动合同法》的保护，他们将无疑选择中长期合同。 《劳动合同法》规定，，员工与用人单位签订2次固定期限劳动合同后，如果续签就应签订无固定期限劳动合同。一些企业出于降低用工成本，减少用工风险的考虑，固定期限合同自然终止后就不再续签。对于一些需要签订无固定期限劳动合同的关键岗位。条件会更苛刻，门槛会更高。 语言运用题训练1、答案：开放时代　　爱国主义　　深沉理性 2、答案示例：信息一：我国科学技术水平在不断提高。信息二：我国自主创新能力在不断增强。 3、答案；一是中长期合同成为劳资双方的首选‘(3分)．二是续订合同难度加大(2分)．或“一是劳资双方更加倾向予中长朋合同(3分)，二是续签无定期限合同条件更苛刻(门槛会更高)(2分)”。