logo

您所在位置网站首页 > 海量文档  > 人力资源/企业管理 > 企业文档

商丘天福隆商砼有限公司管理手册.doc 68页

本文档一共被下载: ,您可全文免费在线阅读后下载本文档。

  • 支付并下载
  • 收藏该文档
  • 百度一下本文档
  • 修改文档简介
全屏预览

下载提示

1.本站不保证该用户上传的文档完整性,不预览、不比对内容而直接下载产生的反悔问题本站不予受理。
2.该文档所得收入(下载+内容+预览三)归上传者、原创者。
3.登录后可充值,立即自动返金币,充值渠道很便利
特别说明: 下载前务必先预览,自己验证一下是不是你要下载的文档。
  • 内容提供方 小琪琪(上传创作收益人)
  • 发布时间:2017-09-22
  • 需要金币200(10金币=人民币1元)
  • 浏览人气
  • 下载次数
  • 收藏次数
  • 文件大小:337 KB
下载过该文档的会员
你可能关注的文档:
商丘天福隆商砼有限公司管理手册 目 录 商丘天福隆商砼有限公司 1 目 录 2 序 言 3 公 司 简 介 4 第一章 总 则 5 第二章 组 织 形 式 5 第三章 组织架构 5 第四章 岗位人员编制 7 第六章 行为规范 8 第七章 人事管理 10 第八章 考勤制度 12 第九章 薪酬制度 13 第十章 奖罚制度 14 第十一章 安全管理 15 第十二章 职位描述 16 第十三章 管理制度 41 第十四章 操作规程 48 第十五章 计算机管理信息系统 67 附 则 69 序 言 欢迎各位加入商丘天福隆商砼有限公司这个大家庭。我们深信通过您的努力,日后定能为本公司未来发展作出贡献。亦真诚希望您在天福隆这个大家庭中,找到自己理想、长久的事业。 公司的发展有赖于各级管理人员与全体员工之共同努力,天福隆亦秉承以人为本,注重员工的工作环境、沟通渠道、培训和发展,以确保公司与员工之间有从分而坦诚的沟通,建立相互信任、相互尊重的关系。 公司制定此《管理手册》是为了方便每为员工了解公司之相关政策和各项规章制度,明确自己的权利和职责,自觉遵循公司的政策及订立的纪律和制度,以达到公司业务之理想目标。 仅望每一位员工能够献出最大的努力,也为自己争取无限进取机会,在这个前途远大充满机遇的机构中拥有自己的一片蓝天和绿地,我们将以你为荣。再次欢迎阁下加入商丘天福隆商砼有限公司并祝大家工作愉快。 公 司 简 介 商丘天福隆商砼有限公司(以下简称天福隆),始创于2012年1月份,天福隆公司是商丘市生产、销售、运输配送商用搅拌混凝土的专业型企业。公司秉承产品以质优价廉取胜,品牌以服务快捷领先的宗旨。 公司自创立伊始,既追求严格的质量管理;高效的安全生产;及时的物流配送于至真至善的服务艺术的完美结合,行销服务于商丘,并且在多个区设有分公司。逐步形成完善的销售及服务网络,深得客户的信赖与推崇。 公司全面贯彻执行现代化企业管理制度,拥有高素质的工作团体,对商砼行业的发展趋势,有着深刻的见解和远见卓识的前瞻性系列决策。天福隆始终贯彻,“精诚合作,共同发展,高精品质,高效服务’’的经营理念,实施规范化的内部管理及合理化的运转机制,为公司的稳固发展夯实了基础。在市场经济激烈竞争的环境下,我们备受业内瞻目,并将取得了良好的业绩。 加强沟通与合作、谋划双赢与发展是天福隆人的共同愿望。 总 则 目 的 为适应市场经济的发展,完善规范企业内部管理机制,保护股东的合法权益和员工的利益;积极参与市场竞争,实现公司制度的发展目标,制定本《管理手册》。 作 用 为企业管理者提供管理尺度,为实现公司制定的管理目标导航,为员工提供施展能力和发挥才智的空间。吸引人才,留住人才;人尽其才,各尽其能;同舟共济,上下同欲。 目 标 实现公司三年内经营规模到达同行业先进水平;实现公司管理水平制度化,标准化正规化。 依 据 依据中华人民共和国《公司法》《劳动法》及相关法律法规,结合本公司实际情况。 适用范围 本《管理手册》适用于天福隆公司所有员工 组 织 形 式 公司董事会为最高组织机构,行驶公司最终决策权;公司实行总经理负责制,总经理负责组织建立公司的经营机构;公司的经营机构对总经理负责,总经理对董事会负责。 组织架构 天福隆商砼公司组织架构 岗位人员编制 总经理 1名 厂长 1名 总工办 14名(总工1名、试验室10名、资料员3名) 生产调度科18名(科长1名、调度员3名、搅拌工6名、机修工4名、泵车4名) 财务部门 3名(会计2名、出纳1名) 办公室 2名(主任1名、司机1名) 工作检查办 7名(主任1名、采买1名、统计1名、磅房2名) 已外包部门:车队31名;保卫2名;料场4名 合计: 53+37=90人。 员工权责 5.1条、服从所在部门主管的领导; 5.2条、按时、按质、按量的完成本职工作; 5.3条、遵守公司的各项规章制度; 5.4条、有权对所负责的工作提出改进意见,公司鼓励员工提出新的创意和合理化建议; 5.5条、有权了解本部门的工作计划; 5.6条、有权了解自己的岗位待遇。 第六章 行为规范 6.1条、员工守则 为真正体现天福隆公司“精诚合作、高效服务”的经营理念。公司要求每位员工的言行、举止要本着对公司负责的态度。 制定公司员工守则如下: 遵纪守法,服从领导;爱岗敬业,严守机密;勤奋工作,精通业务; 忠于职守,严以律己;自尊自爱,自强不息;尊重同事,顾全大局; 团结协作,争创效益;文明礼貌,谦虚好学;认真工作,勇于实践; 仪容整洁,服饰得体;实事求是,讲求效率;开拓创新,与时俱进。 6.2条、文明用语 6.2.1款、公司员工在岗时要使用文明用语,对待客

发表评论

请自觉遵守互联网相关的政策法规,严禁发布色情、暴力、反动的言论。
用户名: 验证码: 点击我更换图片

“原创力文档”前称为“文档投稿赚钱网”,本站为“文档C2C交易模式”,即用户上传的文档直接卖给(下载)用户,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有【成交的100%(原创)】。原创力文档是网络服务平台方,若您的权利被侵害,侵权客服QQ:3005833200 电话:19940600175 欢迎举报,上传者QQ群:784321556