污水净化有限公司生产管理制度汇编.docVIP

目 录 目 录 1 一、正阳一厂岗位责任制 2 二、 岗位交接班制度 11 三、设备巡回检查制度 16 四、设备定期切换试验管理制度 21 五、设备缺陷管理制度 24 六、培训管理制度 28 附录1、绩效工资管理细则 39 附录2、卫生管理办法 45 附录3、考勤管理办法 49 附录4、碰头会管理程序 55 附录5、公寓管理办法 56 山西国际电力集团正阳污水净化有限公司（一厂）生产管理标准 生产管理制度汇编 ZYQB004—2009 一、生产部门岗位责任制 1.目的:为有效组织正阳一厂生产人员的劳动协作关系，从而保证污水处理生产的安全、稳定、经济运行,特制定本制度。 2.适用范围:本制度适用山西正阳污水净化有限公司生产全体员工。 3.专用术语定义: 生产部门岗位责任制度：厂长、生产专工、统计保管、采购事务员、检修班长、检修工、运行班班长、运行主值、运行操作工、污泥处理组长岗位、污水处理工岗位、化验组长岗位、化验员岗位工作职责，本制度是规定各岗位工作职责的一项管理制度。 4.执行程序 4.1、厂长岗位职责 布置、检查、协调考核工作，完成领导交办的其它工作负责各类数据表格的制定，数据的统计根据开出领料单领取辅助材料并发放合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混和乱堆，保持库区的整洁负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐、物相符，协助物料主管做好盘点、盘亏的处理及调帐工作坚持原则，凡采购的材料不符合质量要求或规格、单价、数量不符的，应拒绝入库。否则，一切损失由保管员负责负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作，及时编制相关的统计报表负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，发现事故隐患及时上报，对意外事件及时处置做到以公司利益为重，爱护公司财产，不得监守自盗完成领导交办的其他任务。负责文件收接，按规定范围转达，收存、归档工作。负责负责各类文字处理工作负责文件档案整理、保存工作严格遵守保密制度化验职责化验职责负责做好各种规定和临时安排的化验项目及时填写各种原始记录及化验数据，做好各种报表收集和整理工作定的取样地点，准确地提供全厂常规化验项目数据，便于生产运行对抽样项目和临时化验项目分析要做对比化验结果，并做好化验记录加强化验仪器的维护、保养，定期进行自检项目的检验搞好化验室清洁工作，化验器皿及物品放置整齐对需采购的化玻器械等要编年月计划加强安全文明生产，严格执行操作规程，谢绝无关人员进入化验室.1 制度负责人 由正阳污水净化有限公司一分厂厂长担任，负责提出本制度的修订意见和建议，并保证制度的有效性。 5.2 制度执行人 由一分厂生产专工担任，负责本制度的执行，收集本制度的反馈意见，并定期提出修改意见。 6.附加条款 6.1本制度由正阳一厂起草制订，由正阳一厂负责解释。 6.2本制度自下发之日起执行。 二、 岗位交接班制度 1.目的：有效组织运行人员的劳动协作关系，从而保证污水处理生产的安全、稳定、经济运行,特制定本制度。 2.适用范围：本制度适用于山西正阳污水净化有限公司全体运行员工。 3.专用术语定义 交接班制度：是实行轮班制的生产单位上、下班之间交接情况，保证安全生产的一项管理制度。 4.执行程序 4.1 交接班的要求 4.1.1所有接班人员应提前15分钟进入现场，持《交接班巡视表》与交班人员逐一交接，巡视完毕后，将巡视情况汇报班长，听取班长的工作布置安排，班长发布接班令后，到岗接班。 4.1.2交班人员应在交班前30分钟对所管理的设备进行一次全面检查，整理、清点记录、表报、资料、公用工具、仪表、钥匙、标志牌、办公桌椅、水样等，为交接班创造条件。 4.1.3设备如有重大缺陷或异常运行情况时，交接班双方同到现场，待情况了解清楚后经接班班长同意，方可进行交接班。 4.1.4交班前30分钟，接班后15分钟内一般不进行重大操作，不受理检修工作票。 4.2 交接班的内容 4.2.1设备及工艺运行方式，设备检修的变更情况。 4.2.2设备系统存在的缺陷，本班联系处理及消除结果和所采取的措施。及提请接班人员注意的事项。 4.2.3设备及工艺系统故障现象及处理方法。 4.2.4设备定期维护工作执行情况。 4.2.5各种工具、图纸、资料、仪表、用具、钥匙、表报、记录存放、水样使用情况。 4.2.6公共卫生情况。 4.2.7上级领导指示、布置的任务及执行落实情况以及与其它部门的联系事项。 4.3 交接班手续办理及责任 4.3.1交接班时双方人员必须在场，接班