流通部义工岗绩效考核表格.docVIP

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  • 2017-09-22 发布于广东
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流通部义工岗绩效考核表 考核指标 检查内容 权重 考评标准 1、负责流通部藏书的排架、清点与保管,加强巡视。 检查图书排架情况。 20% 应保持书架上的图书整齐排放,未整齐排放的将酌情扣2~5分(每日检查一次)。 2、协助负责将归还的图书按分类号摆放好,方便上架。 检查所还图书的归类排放情况。 15% 归还的图书按分类号(二级类目)摆放好;归类错误≥5%或未归类图书>50%,扣3~5分;归类错误≤5%或未归类图书<50%,扣1~3分。 3、协助负责读者借阅人次、还书人次和流通部图书总册数的统计。 每日统计表。 15% 每月第1个工作日上报各类数据至采编室,要求数据准确,无差错。每延时1天扣2分,上报数据错误每处扣2分。 4、协助负责消防安全,每天下班前负责关好门、窗,关闭总电源,杜绝火灾发生。 检查门、窗、电源关闭情况。 20% 每天下班前关好门、窗及总电源;未关闭任何一项(门、窗、电源)扣4分。 5、负责本室的卫生。 检查卫生是否达到要求。 15% 保持书库清洁卫生(无尘埃、无烟头、无垃圾、无痰迹),书架整洁、美观,每出现一项不符合要求扣2分。 6、遵守图书馆服务承诺中的有关规定。 检查是否有违反服务承诺中的相关规定。 15% 工作时间不准闲聊、干私活、电话聊天、吃零食等;每查到一次扣2分。 完成情况评级:<60分,不合格;60~70分,基本合格;70~80分,合

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