毕业设计（论文）论团队精神在企业中的塑造.docVIP

兰州商学院陇桥学院 本科生毕业论文（设计） 论文（设计）题目：论团队精神在企业中的塑造 系 别：工商管理系 专 业 (方 向)：人力资源管理 年 级、 班： 学 生 姓 名： 指 导 教 师： 2012 年 4 月 30 日 声 明 ? 本人郑重声明：所呈交的毕业论文（设计）是本人在导师的指导下取得的成果。因本毕业论文（设计）引起的法律后果完全由本人承担。 本毕业论文（设计）成果归兰州商学院陇桥学院所有。 ? 特此声明 ? ? ? ? 毕业论文（设计）作者签名： 年 月 日 论团队精神在企业中的塑造 摘要 团队精神是一个企业的无价之宝，是企业持续有效发展的动力之源和精神之柱。当团队精神成为员工共有的、发自内心的愿望和信念时，就可以创造出团结向上的强烈感受。激励员工携手并肩，开拓进取，形成风雨同舟、和衷共济的战斗集体。在企业管理趋向团队化时，它是企业凝聚人心的基石，但是在塑造团队精神的时候，会遇到各种各样的问题，本文旨在说明企业团队精神的现状，分析团队精神塑造存在的问题，原因，为企业团队精神的塑造提供方法，从而有效提高企业的团队精神。 [关键词]团队精神；信念；企业 ABSTRACT The team spirit is a priceless treasure of enterprise, which is effective and continued source of power in the process of enterprises’ development and spirit of the column. When teamwork becomes employees total, heartfelt wishes and beliefs, you can create up strong feelings of solidarity. Motivating employees to work together and forge ahead, and forming thick and thin and joining hands to combat collective. When the business management trends to teamwork, it is the cornerstone of corporate cohesion of the heart. But when shaping the teamwork, we will encounter a variety of issues. This article aims to clarify the status of corporate teamwork, analysing problems and reasons in the process of shaping teamwork, and providing a way to improve the team spirit of enterprise. [Key Words] Team spirit; belief; enterprise 目录 一、团队精神的概述 (1) （一）团队的界定 (1) （二）团队精神的涵义 (2) （三）塑造团队精神对企业发展的意义 (2) 二、企业在塑造团队精神方面的现状及问题分析 (3) （一）企业团队精神塑造的现状 (3) （二）塑造企业团队精神时存在的问题 (3) 1、缺乏共同的愿景 (4) 2、“论资排辈”，压抑了青年员工的发展 (4) 3、平均主义思想严重，难以形成凝聚力 (5) 4、企业吸引力不强 (5) 5、狭隘的团队精神思想，束缚了企业发展 (5) （三）存在问题的原因分析 (6) 三、塑造企业团队精神的方法 (8) （一）确立团队精神塑造的观念 (8) （二）增强团队凝聚力 (9) （三）注重交流愿景 (12) （四）建立有效的激励体系 (13) 四、结论 (14) 参考文献 (17) 论团队精神在企业中的塑造 印度的精神教父拉·甘地曾说：“为企业造就一支敢打硬仗的先锋兵团!缺少“精神”，任何人都将死气沉沉、万事