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众合装饰公司
管理制度
二〇一三年二月
目 录
总则………………………………………………
公司简介及架构…………………………………
岗位说明书………………………………………
行为规范工作守则出勤及工休制度考勤制度
第九章 会议制度
一、每周例会
时 间：每周二上午10：50
地 点：会议室
参会人员：公司全体职员
会议主持：总经理
内 容：各部门汇报上周工作及下周计划，对公司推行的 重点工作进行强调和要求。
二、月度总结会议
时 间：每月底最后一天上午 10：50
地 点：会议室
参会人员：公司全体员工
会议主持：总经理
会议内容：研究分析公司一个月来，各部门各项工作的开展情况，对存在问题进行剖析，研究制定解决办法和措施，对下个月工作进行分析确定，落实责任。
三、会议要求
1、参会人员须提前入场，有需要布置会场的须提前做好准备。
2、不得无故迟到、早退；凡有特殊情况不能参加会议或不能准时参加会议者，须向会议主持请假或请示；不请假又不按时到场者，视为考勤类迟到。
3、会议期间不得随意走动，所有参会人员的通信工具不得发出声响并且不可随意接打。
4、会议期间务必做好会议记录，妥善保管会议材料，不得向无关人员泄露会议内容。
5、会议结束后做好会场整洁工作。
6、严格控制、高效组织会议，内容要“精”、“短”、“实”。
附：
团队理念
忠诚意识：
忠于自己，诚于企业；忠心做人，诚心做事。
敬业意识：
敬业实现进取，绩效体现价值。
竞争意识：
以竞争求生存，以竞争求进步。
执行意识：
不讲借口，执行就是纪律；追求效益，执行就是过程；
注重结果，执行就是能力。
团队意识：
相互支持，相互理解；相互信任，相互鼓励；经验交流，共同进步；提携新生，关爱同事；辅佐上司，培养下属；同舟共济，服从大局。
学习意识：
共同学习，智慧分享；晴耕雨读，终身学习。
最终解释权归众合装饰有限公司所有
喀什众合装修有限公司
喀 什 众 合 装 饰
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