管理信息系统课程设计5.docVIP

摘 要 管理信息系统正在向着网络化，智能化和集成化等趋势发展。依托国际互联网的“大信息环境”，企业管理正由内部走向外部，正在对组织产生深刻的影响，引发管理制度与管理模式的重大变革。今天成功的企业都离不开管理信息系统。以海尔为例，它的10800多种产品的市场涉及几百个国家，几万个经销商，每天有5万台产品出库，每天平均结算资金达2.76亿元之多。这样复杂的管理，如果离开现代化的信息系统，必将寸步难行，更谈不上企业角逐世界市场了。所以说，信息的管理已成为新世纪最总要的管理内容，学好管理信息系统课程队未来管理者具有十分重要的意义。 国内的管理系统,由于计算机网络技术发展起步晚，速度相对缓慢,加之传统的人事管理观念，数据管理的质量与服务绩效等问题尚未引起人们的重视。导致国内相当多的单位并未采用科学的管理方法，出现管理不规范、管理混乱、效率低下等问题。建立高校职工管理系统使用数据库管理系统（SQL Server 2000）来实现。数据库存放各类数据，采用，本设计的预期成果是开发设计出一个功能较完善的高校工资管理系统，能基本实现工资的相关管理功能。SQL Server 2000 第一章 绪论 1.1 管理信息系统概述 管理信息系统（Management Information System，简称MIS）是一个以人为主导，利用计算机硬件、、网络通信设备以及其他办公设备，进行信息的收集、传输、加工、储存、更新和维护，以企业竞优、提高效益和效率为目的，支持企业的高层决策、中层控制、基层运作的集成化的人机系统中国内地高校绝大多数是公办高校，屑全额拨款的事业单位。高校教师的工资由国家工资和校内津贴及补贴组成。国家工资由人事部制定统一标准，校内津贴及补贴由高校自主分配。中国内地高校教师国家工资主要依据职务、任职年限、工龄和学历确定。校内津贴及补贴主要依据职务确定。中国内地高校教师工资具有几个特点：第一，国家工资分配制度和校内工资分配制度并存，各类高校教师国家工资全国统一标准，校内津贴及补贴各高校根据本校的财力和办学目标制定分配方案。第二，高校内部分配自主权不断扩大，基本工资占教师工资收入的比例逐渐降低，1993年以前，高校教师工资全部由国家统包统分。目前北京的高校教师国家工资占其工资收入的比例约为20％～ 30％。第三，各类高校教师工资差距并不明显，市场化程度比较低。第四，教师的工资水平逐年提高，尤其是1999年各高校推行岗位津贴制度以后，金字塔下的薪金改革已经拉开序幕，高校教师的工资收入在各行业的排名迅速提升，尊师重教的风气已经在社会上形成。第五，各高校之间人才竞争愈演愈烈，各种高薪聘用人才计划纷纷登场。 美国微软公司1991年推出了Visual Basic(可简称VB），目前的最新版本是VB 2008 Beta2(VB9)中文版。 Visual 意即可视的、可见的，指的是开发像windows操作系统的图形用户界面（Graphic User Interface,GUI）的方法，它不需要编写大量代码去描述界面元素的外观和位置，只要把预先建立好的对象拖放到屏幕上相应的位置即可。Basic 实际上是一个短语的缩写，这个短语就是 Beginners all_purpose symbolic instruction code ，其中文意思为“初始者通用符号指令代码语言”。 Visual Basic有学习版、专业版和企业版三种版本，以满足不同的开发需要。学习版适用于普通学习者及大多数使用Visual Basic开发一般Windows应用程序的人员，但是；专业版适用于计算机专业开发人员，包括了学习版的全部内容功能以及Internet控件开发工具之类的高级特性；企业版除包含专业版全部的内容外，还有自动化构件管理器等工具，使得专业编程人员能够开发功能强大的组骨子里分布式应用程序。 Visual Basic是一种可视化的、面向对象和采用事件驱动方式的结构化高级程序设计语言，可用于开发Windows环境下的各类应用程序。它简单易学、效率高，且功能强大可以与Windowsr专业开发工具SDK相媲美。在Visual Basic环境下，利用事件驱动的编程机制、新颖易用的可视化设计工具，使用Windows内部的广泛应用程序接口（API）函数，以用动态链接库（DLL）、对象的链接与世隔嵌入（OLE）、开放式数据连接（ODBC）等技术，可以高效、快速地开发Windows环境下功能强大、图形界面丰富的应用软件系统。随着版本的提高，Visual Basic的功能也越来越强。5.0版以后，Visual Basic推出了中文版，与前个版本相比，其功能有了很大提升。但是，功能再强大，Visual Basic仍然有一个缺点：在没有MSVBVM**