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2012年5月25日星期五
目 录
销售案场物业岗位服务标准
1.1销售案场物业岗位架构
1.2案场管理岗
1.2.1案场管理岗任职资格
1.2.2 案场管理岗行为规范
1.2.3案场管理岗岗位职责
1.2.3案场特殊事务处理原则
1.3案场服务接待岗
1.3.1案场服务接待岗任职资格
1.3.2案场服务接待通用行为规范
1.3.3销售大厅服务岗岗位标准
1.3.4展示区服务岗岗位标准
1.3.5样板间服务岗岗位标准
1.3.6案场服务岗管理要求
1.4案场基础作业岗
1.4.1案场基础作业岗任职资格
1.4.2案场基础作业岗通用行为规范
1.4.3案场安全岗岗位标准
1.4.4案场保洁岗岗位标准
1.4.5案场绿化岗岗位标准
1.4.5案场技术岗岗位标准
1.4.6案场基础作业岗管理要求
2服务创新案例
销售案场物业服务标准
1.1销售案场物业岗位架构
岗位架构说明
1)销售案场物业服务人员根据工作性质划分两大类:①基础作业岗 ②服务接待岗
2)服务接待岗根据服务区域划分为三大类:
①销售大厅服务岗(包括销售大厅迎宾岗、大厅服务岗、吧台服务岗等)
②展示区服务岗(包括车场服务岗、电瓶车服务岗、销售通道礼宾岗等)
③样板房服务岗(样板房讲解岗、接待刚等)
1.2销售案场管理岗
1.2.1销售案场管理岗任职资格
岗位类型 岗位名称 任职资格 案场管理 销售案场管理岗 基本要求:
男女不限,女性身高不低于1.65米,男性身高不低于1.75米;
年龄:35周岁以下;
学历:大专(含)以上学历;
工作经验:同岗位3年(含)以上 技能要求:
熟悉案场物业服务岗位流程;
熟悉地产销售业务,具备案场物业服务管理经验;
具备酒店管理经验 素质要求:
1.五官端正,形象好,口语表达能力较强
2.情绪稳定,责任心强,具备良好的职业道德好团队精神;
3.组织实施能力突出,具备良好的沟通能力和冲突管控能力; 1.2.2销售案场管理岗通用行为规范
通用行为规范(依据君正物业员工BI手册)
1.2.3销售案场管理岗岗位职责
1)全面负责销售案场管理工作,统筹协调相关资源;
2)配合地产营销工作,统筹协调地产销售、销售代理等各方面的关系,保持沟通,建立定期工作协调例会制度;
3)负责销售案场团队建设,负责销售案场团队绩效管理,组织部门例会;
4)负责销售案场创新服务;
5)负责销售案场重大突发事件的处理;
5)建立销售案场特殊事件处理原则;
1.2.4销售案场特殊事件处理原则(工作中常见的问题)
1.2.5案场管理岗要求
培训及例会 岗前培训 1)BI服务礼仪2)案场楼盘基本情况 在岗培训
(每月至少一次) 君正地产发展史2)君正地产企业文化3)君正物业服务理念
4)客户服务技巧5)团队管理6)职业安全7)地产营销 对外培训 协调销售部对销售人员进行物业服务方面专业培训 例会 日会:每日班后召开服务岗总结会,销售案场信息传递,统筹协调各专业口工作;
周会:每周对服务类业务、基础作业类业务进行点评,提出整改要求;
参加地产沟通会 监督考核 考核频次至少每月一次;
考核人君正物业总经理、物管中心品质部经理、项目经理; 1.3案场服务
1.3.1案场服务岗任职条件(1)
岗位类型 岗位名称 任职资格 销售厅服务岗 销售大厅迎宾岗 基本要求:
男女不限;
男性身高不低于1.80米,女性身高不低于1.65米;
大专(含)以上学历,同岗位经验至少一年,普通话标准。 销售大厅服务岗 吧台服务岗
岗位类型 岗位名称 任职资格 展示区服务岗 车场岗 基本要求:
1.男女不限;
2.男性身高不低于1.80米,女性身高不低于1.65米;
3.大专(含)以上学历,同岗位经验至少一年,普通话标准。 销售路线礼宾岗 电瓶车司机 案场服务岗任职条件(2)
案场服务岗任职条件(3)
岗位类型 岗位名称 任职资格 样板房服务岗 样板房讲解岗 基本要求:
男女不限;
男性身高不低于1.80米,女性身高不低于1.65米;
大专(含)以上学历,同岗位经验至少一年,普通话标准。 样板房接待岗 技能要求:
熟悉项目基本情况;
车辆疏导岗位熟悉车辆指挥手势,敬礼等动作并标准;
电瓶车司机熟悉电瓶车的性能及相关技能;
吧台服务
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