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- 2017-09-17 发布于浙江
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企业文化讲座 — 摘记
————主讲:南开大学国际商学院
第一讲 企业文化凸现的背景
70年末80年代初起源于美国,80年代中期传入中国,在中国的土地上越来越热。用先进文化统帅企业的经济管理,是企业发展的需求,更符合江总书记“三个代表”重要思想中“代表先进文化的前进方向”的要求。
一、企业生存环境的变化
中国企业是从计划经济中走出来的,从计划经济到市场经济,企业发生了很大变化。
1、经济全球化
中国加入WTO后,不是我们要不要走向世界的问题,而是世界向我们大踏步走来,给我们企业带来了巨大挑战。经济的全球化就是市场的全球化,使资源合理地实现优化配置,使资源向优势企业流动,没有国界。企业的人才、信息、资金、设备越有优势,就越吸引资源。面对入世,面对经济全球化,关键是企业如何提高核心竞争力。
核心竞争力是什么?
关键是两个方面:一是独特产品的生产能力,二是赢得公众的手段。
在市场中生产同类产品的企业很多,如何保持自己产品的独特性,即做到:人无我有,人有我优,人优我特。
靠品牌赢得社会、公众的信任,品牌不是包装出来的,而是创造出来的,是靠企业建立良好的企业文化赢得公众的信任、喜欢,从而创造出来的。如:微笑服务不是根本,而是手段,根本在于高质量的服务。
目前形成共识的是:塑造良好的企业形象是赢
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