某公司评优办法（拿来即用）.docVIP

****公司 ****年度评优办法 公司各部门、机构： 为充分肯定公司各单位、各级员工的工作业绩和表现，激发工作热情，公司决定开展****年度评优工作。现将评优工作安排如下： 一、公司先进单位评选 ****级先进单位由公司根据各评价单元年度总业绩评价结果统一组织评选，并发文表彰。 二、优秀机构经理评选 1. 评选单元 包括**与**业务部门总经理、业务机构经理。 2. 评选对象任职时间要求 至****年**月**日入司超过1年，且在所在评价单元任机构经理满8个月。 3. 评选组织 ****公司总经理组织评选****级优秀机构经理。 4. 名额分配 根据所在评价单元的整体绩效、年度机构经理任职人月数，以及评选比例确定。 被评为天府九禾公司级优秀机构经理的不能重复被评为****级优秀机构经理。优秀机构经理最大评选名额如下： ****级优秀机构经理 序号 评选单元 名额 年度总绩效排名 1 **基层经理单元 1 第1名 2 **基层经理单元 1 第1名 3 业务总经理单元 1 第1名 5．评选方法和程序 ① 根据机构经理年终绩效和品行评分，计算该机构经理年度总绩效评分。 ② 根据机构经理年度总绩效评分排名，在****下达的该单元评优名额内评选优秀机构经理。 ③ 会议审定：****管理层会议审定****级优秀机构经理。 ④ 发文公示：****管理层会议审定的优秀机构经理