运用信总技木 改进方式方法努力提高征兵体检工作质星效益.pdfVIP

疗系统 、网监系统联系，利用这些部门和单位掌握的资 料，及时掌握应征对象的平时表现 、健康档案、出入境 !： 用现代计算机信息技术，改进征兵_丁作方式和 情况 、上网记录、参~IINGO组织是否得到批准等，做到 ， 手段，提高工作管理质量和效率，是适应新的 形势发展需要，推进征兵工作规范化、科学化的重要 胸中有数。其次，兵役机关要加大开发拥有 自主知识产 权的征兵专用软件和硬件设备力度 ，及时更新各种数据 措施。近年来，我们认真贯彻总部和军区关于加强征 库 、升级各种软件或硬件设施，提高利用现代技术手段 兵工作改革创新的指示精神，结合本省实际，积极研 开展征兵的能力。第三，在合理放宽某些指标 (比如视 究探索征兵工作 自动化管理的方式方法，走开了应用 力指标 )的同时，也要加大对重大传染性、遗传性疾病 自行研发的 《征兵体检 自动化管理系统》进行体检的 的检查 ，并认真搞好诸如心理检测等项 目，真正做到良 新路子，实现了征兵体检工作的高质高效，提高了征 莠分清 、优中选优。 集兵员的整体质量。主要做法是： 一 三、社会分工细化使劳动者技能储备意识增强 。适 、 狠抓关键环节。着力夯实征兵体检系统应 龄青年携证应征的比例增加，要求兵役机构做好按需征 用基础 集工作 加强征兵信息化建设，研发和使用体检 自动化管 知识经济时代 ，社会分工 日益细化 、从业要求越来 理系统是一个崭新课题。为了能够让系统平稳运行， 越高，许多年轻人十分注重知识储备或技能培养。某部 发挥应有效益，我们做了深入细致的准备工作，突出 对应征青年统计数据显示，应征青年中特别是城镇应征 抓了四个环节：一是加强软件开发。为使系统功能更 者持证报名者增量明显，其证件既包括学历证书、获奖 适合本省征兵工作实际需要，我们先后对系统进行了 证书，也包括技能证书或资格证书，而技能证书所涉及 30：改版升级，根据各单位建议进行了10余次完善和 的专业 ，70％集中于车辆驾驶、机电维修 、机械加工 、 调整。最近，根据总部 《关于调整部分征兵体检标准 烹饪、木工、建筑、焊接 、网络 、外语、种植、养殖等 问题的通知》要求，又一次进行了维护调整，使系统 领域。这些专业 中，有的是热门专业 ，有的是冷门专 能够根据体检标准进行规范化管理。二是完善配套建 业 ；有的是部队急需的，有的是部队暂时用不上的；有 设。为保证系统的可靠运行，在落实省财政专项经费 些专业持证者较多，有些专业持证者较少。如何鉴别各 保障的基础上，我们采取市 (州)、县 (市、区)各出一 种证书的有效性，是征兵机构经常遇到的 “难题”；而 部分补助资金的办法，为每个县 (市、区)征兵办投入 让那些真正有特长的适龄青年按专业对 日当兵，不仅是 数万元 (全省累计投入建设资金几百万元)，配备了本 应征青年及家长的期盼，也是接兵部 队所希望的。首 系统专用的计算机、打印机和数码相机。三是注重试 先，对学历证书的鉴别，可采取专号联网检索、学籍注 点运行。采取分步实施、试点先行的办法组织对系统 册复查 、院校函调等方式进行 ；对技能证书的审查，可