指数与传统文献计量指标的比较.pdfVIP

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21 世界著名大学及学科 h 指数与传统文献计 量指标的比较 1 2 3 金贞燕 金文姬 赵丹群 1 中国人民大学图书馆 北京 100872 2 浙江万里学院商学院 宁波 315100 3 北京大学信息管理系 北京 100871 [摘要]以Web of Science 为来源数据库,以上海交通大学的ARWU 为样本来源,研究世界著名大学 及代表性学科h 指数的分布特点,探讨h 指数与传统文献计量学大学及学科指标的关系,并通过实证数 据检验h 指数与传统文献计量指标关系的数学模型。结果表明:学科间h 指数不同,不具有跨学科可比 性;h 指数与传统文献计量指标之间存在很强的相关关系。 [关键词]h 指数 文献计量学指标 机构学术评价 1 引 言 文献计量学的方法可以把复杂现象简化为指标及相关数据,从而可以对研究活动进行数值上的客观比 较,能得到客观可信的定量的评价结果。在文献计量学中,科学家或科研团队的学术成果主要体现在发表 学术论文的数量和学术论文的被引频次两个方面。论文的数量和论文被引的频次本身包含了很多有用的信 息,从中可以获得科学家或科研团队 n 年发表的论文数量、每篇论文得到的引文数、论文发表的期刊以及 期刊的影响参数等。而且,不同的人会使用不同的标准对科学家或团队的研究活动进行评估。 2005 年,美国物理学家 J.E. Hirsch 提出一种新的非常简单有效的数字指标—— “h 指数”,用以评 价科学家个人的学术成就。Hirsch 将 h 指数定义为: “一个科学家的分值为 h,当且仅当在他/她发表的 Np 篇论文中有 h 篇论文每篇获得了不少于 h 次的引文数,科学家剩下的(Np-h)篇论文中每篇论文的引文 [1] 数都小于 h 次” 。 h 指数作为引文影响力和论文产出力二者结合的新的评价指标,Hirsch 认为 h 指数 [1] 优于其他一般用于评价科研人员学术成果的传统的单项指标 。他认为论文总数可以直接测度科研生产力, 但不能测度论文的重要性和影响力;被引总数可以测度论文的总体影响力,但论文的被引次数不太容易找 到,作者的影响力可能被少数重要的合作论文夸大,这些合作论文有可能是与许多其他作者共同完成的, 因此并不代表作者的实际影响力,同时,该参数往往不能恰当分配被引次数较高的评论性文章与原创性研 究成果的权重;篇均被引次数可以比较不同时代科学家的影响力,但数据不容易获得,容易造成奖少惩多。 Hirsch 认为 h 指数可以避免上述所有缺陷。 h 指数的绝妙之处,就在于它具有制衡被引频次和论文数量两个指标的特点。因此这项指标确实在一 定程度上能够弥补传统的文献计量学指标在学术评价中的局限性。鉴于此,该指标一经问世,立即引起学 [2-3] [4] 术界的广泛关注。2006 年,h 指数的数学模型被建立 ,独立的类 h 指数-g 指数也被发现 ,使 h 指数和 本文系中国人民大学科学研究基金项目 (中央高校基本科研业务费专项资金资助)“h 指数在人文社会科学学科评价中 的适用性研究”(项目编号:10XNE037 )研究成果之一。 图书情报工作网刊 2012 年第7 期 (总第56 期) /lisonline 22 研 究 论 文 类 h 指数的研究成为信息计量学的前沿研究领域,并显示出了发展成为下一代核心评价参数之一的可能性, [5] 因而及早对h 指数和类 h 指数进行系统研究具有重大现实意义和学术价值 。 Hirsch 教授提出 h 指数的初衷是为了衡量科学家的个人学术成就,但 h 指数并非只限于评价科学家 [1] 个

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