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行政办公室日常管理制度
目 录
考勤制度 1
办公室管理制度 2
值班制度 3
邮件收发管理制度 4
公文管理制度 5
档案管理制度 10
接待管理制度 15
会议管理规定 17
印章管理规定 21
车辆管理制度 24
出差管理制度 28
考勤制度
1、请假必须填写请假条,并请相关领导签字批准。假期结束按时上班并要提前找办公室主任销假。如果假期结束还不能上班,必须按规定续假,否则视为旷工。
2、不准代替请假,特殊原因也必须电话请假,再请别人代填假条。
3、必须在当日上班前前请假,否则视为迟到。
4、请假每个月不能超过3天(婚丧、分娩、大病等除外)。
5、凡迟到早退半小时扣除半天考勤,迟到超过一小时,视为旷工。
6、无故旷工1日内由行政办公室处理,旷工一天扣除3天工资,1日以上者交公司处理。
办公室管理制度
1、行政办公室各分办公室实行现场5S管理(整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seikeetsu)和素养(Shit- suke)凡收到信件、报刊须及时分发,不得积压,造成信件延误或遗失按有关规定追究责任。
第一条:为了适应公司小车管理改革的需要,制定本办法。本办法适用于公司所属各部门小车。
第二条:车辆由行政办公室统一管理。
第三条:车辆出行实行派车制度,领导专用车由领导调派,其它车辆由行政办公室统一调派。
第四条:用车部门(人)填写用车申请单要经总经理、副总经理批准。总经理、副总经理不在公司,可以电话告知办公室,随后补办。用车人要提前申请用车,每天8:20以前必需把申请单送到办公室,8:30以后不在派车,特殊情况逐情处理。
第五条:司机凭派车单出车。持派车单到公司办公室登记外出地点、里程和时间,办公室签章后放行出差车辆。
第六条:司机要如实填写派车单车辆行使情况,详细记录。行驶途径,加油、过路费、停车费等。
第七条:车辆外出必须当日返回公司。确因工作需要,路途遥远不能当时返回,可酌情处理。但必须保证车辆安全,如因停放不慎造成车辆损坏或零件丢失,责任均由司机自负。
第八条:车辆返回公司后,司机持派车单到办公室登记返回时里程和时间,办公室人员签章确认返回后把派车单存档。
第九条:除出差外,其余时间车辆统一停放到公司制定地点。
第十条:车辆外出前必须办理以上派车手续,不办理或办理不完整以上派车手续出车,本月结算时,其本次行驶里程在本月行驶里程中核减。
第十一条:以车辆折旧租用形式抵顶车款的转让车辆,在车款未付清前,车辆登记证由公司办公室统一保管,还清车款时交车主。
第十二条:随车手续由司机保管,登记证、保单由办公室保管。相关手续由办公室负责办理。发生事故由办公室负责与保险公司进行理赔。
第十三条:司机遵守交通法规和公司规章制度,服从调派,不得借故刁难不出车。
第十四条:司机要坚守岗位,随时待命出车,需要请假应提前申请,杜绝突发请假而不能出车延误工作。
第十五条:司机要爱护车辆,保持车辆清洁卫生,要按期保养,保持车况良好。
第十六条:严禁酒后驾车或让他人驾车,更不准让无证人员驾驶车辆。
第十七条:行车时,注意力要高度集中,不得接、打电话,要确保乘坐人员及车辆安全。
第十八条:司机承担安全风险及车辆相关的法律责任。
第十九条:对出车情况进行逐日登记,并认真核对派车单填写内容是否准确完整,以便考核时查对。
第二十条:司机负责按期年审车辆。如有违章要及时处理,必须在三个月以内处理完毕,随后并要进行查询,是否注销违章记录,避免给以后车辆手续办理造成麻烦。如不能按期处理,给予500元罚款的处罚。
第二十一条:以车核定费用周转金,事前向财务处打借条预支,用于该车的费用周转。
第二十二条:各车辆正常规定费用在财务部门报支。
第二十三条:保险费、运管费、过路费为正常开支,由公司支付。油料消耗,维修保养及其它开支依照各车的约定标准执行。
第二十四条:考核按月进行,每月核算。
第二十五条:由公司行政办公室负责考核统计汇总,由财务处负责核准结算。
第二十六条:实际行驶里程以车辆里程表显示为准,结合派车单出车记录考核。每月行政办公室对各车核实行驶里程,抄表(里程表)取数并统计汇总经司机签字确认后,交财务处报销付款。
第二十七条:每月终了,办公室依结算汇总,财务处依办公室下发的各车费用结算汇总表,复核后予以报销。
第二十八条:油料消耗;过路费依据派车单记录考核报支;车辆保养维修按照行业规定行驶里程定期定点保养维修,准备保养维修时司机填写保养维修申请单,经行政办公室审核,副总经理、总经理批准后,到售后服务站保养维修,费用凭发票报支(发票要填写清楚时间、盖章、并附详细明细),维修更换零件后要照像存档废旧配件要交回办公室。
第二十九条:各项费用经财务处结算审核后,以真实票据报支。
第三十条:派车单填写必须字迹工整、清楚,不得
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