以人为本 创新观念 强化能力建设——谈新形势下的组织人事工作.pdfVIP

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  • 2017-09-12 发布于安徽
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以人为本 创新观念 强化能力建设——谈新形势下的组织人事工作.pdf

· 60 · 新疆地方志 2011年第3期 · 理论研 究 · 以人为本 创新观念 强化能力建设 谈新形势下的组织人事工作 张 赫 摘 要 组织人事工作的核心在于正确掌握和运用党的组织人事工作的政策,最大限度地发挥人的 积极性和创造性。组织人事工作者要认真学习贯彻胡锦涛总书记在建党90周年大会上的讲话精神,树立 坚持以人为本,执政为民的理念。坚持以德为先,创新观念,不断提高组织人事工作能力。 关键词 组织人事 工作 能力 组织人事部 门是党管干部的重要部门,是党的 党的事业的继任者、为党的事业的奉献者,关系着 事业健康发展的重要参谋和助手。组织人事工作 党的生存和发展。针对党 内在组织人事建设特别 是与人打交道的工作,其核心作用在于正确掌握和 是用人上存在的一些问题,胡锦涛总书记在七一讲 运用党的组织人事工作的政策,科学地选人、育人、 话中首次提到了党面临的 “四大危险”,即精神懈

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