新形势下企业思想政治教育面临的挑战及对策.pdfVIP

湖南有色金属 第25卷第 1期 78 HUNAN NONFERR0USMETALS 2009年 2月 新形势下企业思想政治教育面临的挑战及对策 邬 晔 (湖南稀土金属材料研究院，湖南 长沙 410014) 摘 要：新形势下，企业职工理想信念、价值取向和道德观念都发生了深刻的变化，这使企业思想政 治教育面临严峻挑战。面对挑战，作为思想政治教育工作者必须坚持观念创新，树立适应新形势的 思想政治教育观念 ；坚持方式方法创新，善于运用网络等媒介进行思想政治教育；坚持内容形式创 新，不断丰富和发展思想政治教育的任务和内涵。 关键词：企业；青年职工；思想政治教育；创新 中图分类号：D267．1 文献标识码 ：A 文章编号：1003—5540(2009)01—0078～03 思想政治教育是做人的工作，又是一种非强制 息丰富多彩，既有很多健康、有益的信息，也有不少 性的说服教育和启发引导工作。人们对道理接受和 负面、有害的东西。尤其西方国家以商品、信息为载 奉行的自觉程度，是检验思想政治工作成效的基本 体广为传播所谓的西方文明，全力推行 “政治全球 标准。随着新形势下企业改革的继续深化，职工文 化”和 “西方中心主义”，试 图在全球构建单极化的政 化知识、民主思维 以及参与意识的转变，企业职工理 治格局，在各国建立资本主义制度，以此来淡化和削 想信念、价值取向、道德观念等都发生了深刻的变 弱人们对马克思主义的信仰。这导致一些企业职工 化。这些变化给企业思想政治教育工作带来了严峻 理想信念混乱，使企业出现了一定程度的理想危机。 的挑战。原来那种简单的说教和灌输已与时代潮流 这些人对马克思主义产生了疑惑，对共产主义理想 不相适应。如何采取有效措施切实做好新形势下职 和社会主义经过长期发展最终必然战胜资本主义的 工的思想教育工作，是企业政治工作者必须思考的 信心产生动摇。理想信念是思想和行动的 “总开 重大问题。 关”、“总闸门”。理想的滑坡是最致命的滑坡，信念 1 新形势下企业思想政治教育面临的 的动摇是最危险的动摇。面对这种危险和挑战，思 挑战 想政治教育工作者必须采取有效的措施积极应对。 1．2 企业职工价值取向和道德观念的变化 1．1 企业职工理想信念教育面临新挑战 当前我国企业职工思想价值取向总体来讲主流 在新世纪新阶段，随着国内外环境的变化，面对 是好的，绝大多数职工有比较正确的政治取向和信 各种诱惑和挑战，一些职工，特别是青年职工，在理 仰，要求深化改革，扩大开放，加快社会主义现代化 想信念方面出现了问题。尤其是互联网的普及使传 建设，大力发展社会主义市场经济。社会主义的集 统的思想政治教育面临更严峻的挑战。中国互联网 体主义价值原则得到大多数职工的认同，广大职工 络信息中心(CNNIC)2008年7月24日发布的 第《 有较强的事业心和责任感。职工 自主意识、竞争意 22次中国互联网络发