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  • 2017-09-11 发布于安徽
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关于国企干部管理体系建设的探讨与实践.pdf

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泸天化科技创先争优获奖论文专辑 一等奖 关于国企干部管理体系 建设的探讨与实践 泸天化股份公司党委工作部 胡永红 肖建清 胡 刚 摘 要 结合创先争优活动,介绍了国有企业健全干部管理体系建设的必要性,同时针时干部体系建 设的完善,探讨体系建设的创新与实践,并提 出一些问题与思考。 关键词 干部管理体系 创先争优 深入开展创先争优活动。是不断提高国有企 集团公司逐步完成职能调整,泸天化股份公司党 业基层党组织建设科学化水平 的重大举措,是国 委承接承载起泸天化集团公司党委的职能。在此 有企业继续深化改革、加快发展的重要保障。国 过程中,由于机构变化较大、制度机制不全、管理 有企业不仅要成为创先争优活动的推动者和实践 关系混杂等等原因,使干部选拔中出现了把关不 者,而且要争做表率和示范,在创先争优活动中重 严、权利下移、甚至直接圈点等现象,这些都或多 实际、求实

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