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- 2017-09-10 发布于浙江
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公推直选乡镇党委书记副书记试点工作总结
随着经济体制改革和政治改革的逐步深入和干部人事制度改革的不断加大,我县在深入考察,实地调研的基础上,积极探索,大胆实践,从5月26日开始历时两个月,在各级领导和各方密切配合、广泛参与及社会各界密切关注下,坚持公平、公开、公正、竞争、择优的原则,经过充分准备,精心组织,扎实工作,在**镇开展了公推直选镇党委书记、副书记试点工作
,成功选举出了**镇新一届党委领导班子,这是我县加强基层民主政治建设,推动干部人事制度改革的又一新的创举,为我县干部人事制度改革积累了宝贵经验。试点工作的圆满成功,同时也引起了社会各界的广泛关注,产生了良好的社会反响。现就相关工作的开展情况总结如下:
一、工作成效
今年年初,县委组织部在充分调查研究的基础上,向县委提出了在我县**镇开展公推直选党委书记、副书记试点工作的建议,县委及时研究,5月26日开始着手准备试点工作,制定试点工作实施意见,成立组织机构,抽调工作人员。并于6月8日、9日分别在县委和**镇召开了动员大会,同时,通过广播电视,张贴公告,印发宣传资料等方式进行广泛宣传动员,整个工作全面铺开。先期有27名党员干部报名参加竞选,其中25名干部通过资格审查。6月27日至7月3日,在县委公推直选领导小组办公室的组织下,参选人员到**镇开展了为期一周的实地调研活动,并认真撰写了竞职演讲稿。7月19日,在**
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