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学校教育质量监控与评价
中学语文新教师作文评改现状的调查研究
北京市朝阳区教育研究中心 周慧
提 要 作文评改是作文教学中一个非常重要的环节,笔者作为语文新教师在作文评改
中遇到了不少困惑。结合区教研活动,笔者开展了新教师作文评改现状的调查研究,结合调
查结果进行了反思,并提出了关于加强作文评改专题研究的几点建议。
主题词 中学语文新教师 作文评改 现状调查
一、研究的缘起
作文教学是语文教学的一个重要组成部分,作文能力是衡量学生语文综合素质的尺度
之一。作文评改是指对作文的评价和批改,对学生作文的系统描述及其优缺点或价值的评定
[1],是中学作文教学的一个很重要的环节,语文教师非常重视这项工作。研究者表明新课程
作文评改具备了五个基本特征,提出了评改的六条原则 [2],刘济远、兰瑞平、戴方文、何万贯、
严寅贤等研究者对评改类型、评语进行了研究。同时有调查表明 78% 的教师认为作文要精批
细改,“评语评定”方法累坏了老师,有评改主客体定位不清、方式单一等缺陷 [3]。作文评
改是一项具体而复杂的工作,如何有效评判作文、通过评改促进学生提升写作能力,这是值
得研究的。
笔者在北京市朝阳区一所城市普通中学七年级语文课程教师。通过近 1 年的工作实践发
现,新教师没有评改考场作文的经验,多是依据自己对作文评改标准、批改符号和评语撰写
的理解开展,花费了很多时间评阅、批改作文,学生作文提高的效果并不理想。如何科学评
改作文、有针对性地提高评改效果,笔者认为这是新教师急切需要得到指导的课题内容,借
助区教研活动进行了全区新教师作文评改现状的调查。
二、中学语文新教师作文评改现状调查结果统计
(一) 确定调查对象,制定研究工具
研究者认为“新教师”是“缺乏良好的教学效能感和教学监控能力,在教学中存在着较
多的无效行为、低效行为或无关行为,不能根据教学情境的变化灵活地采取恰当的教学行为
的教师 [4],王邦佐、陆文龙等对中学优秀教师成长规律的调查,一般将 5 年左右视为教师成
熟阶段的分水岭 [5]。根据已有研究成果,本研究确定的研究对象是和笔者同头的七年级语文
新教师,我区从事语文学科教育教学 5 年左右、教学经验相对较少、对教学常规活动还不能
熟练掌握的教师。
在借鉴孙秀秀《初中新教师现状调查问卷》、颜伟斌《基于新课程标准的作文评改研究》
等研究基础上,自编《新教师作文批改现状调查问卷》。在七年级语文教研员组织的区教研
活动时统一发放调查材料(包含 1 份调查问卷和笔者教学班的 3 篇学生作文范例)43 份,回
收问卷43份,其中有效问卷37份,有效回收率为86%。
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中国教育学会基础教育评价专业委员会2012年学术年会论文选集
(二)中学语文新教师基本情况统计
本次调查对象 37 名七年级语文新教师中,有市区级示范校新教师 15 名,城市普通校新
教师14名,农村校新教师8名;性别分布为男教师2名,女教师35名;平均年龄约为26岁,
平均教龄为2.2年,教龄具体情况分布见表1。
表1 新教师教龄分布统计
教龄分布 频度分析 有效百分比 累积百分比
2年以内教龄 23 62.2 62.2
3~5年教龄 10 27.0 89.2
6~7年教龄 4 10.8 100.0
Total 37 100.0
我们的语文新教师中年龄普遍偏小,教龄很短,教学经验相当少,2 年以内教龄的教师
占62.2%,一线语文教学女老师偏多。
(三)中学语文新教师作文评改现状调查结果统计
1.新教师
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