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昆明单山调味食品有限公司个性化培训 人力资源管理 单山企业需要三个层次的人 能独立做好一摊事情的人 能带领一班人做好事情的人 能审时度势，具备一眼看到底能力，定战略的人 单山企业 用人之道 适才适岗 “给您没有天花板的舞台” 为每个人提供机会，每个人都有相当的舞台，每个人都有成长的机会 “在赛马中识别好马” 单山的用人与育人 单山人应具备综合素质：把式论 光说不练——假把式 光练不说——傻把式 能说会练——真把式 单山的用人与育人 人才成长机制： 做鞋垫：做高档西服从鞋垫做起 撒土夯实：撒土夯实再撒土，再夯实 单山的用人与育人 单山以人为本 单山人 对人：平等、信任、亲情、欣赏 对事：认真、严格、主动、高效 十大军规： 您进入的是一家讲求实效的企业,请用您的业绩说话。 如果您要离开,请带上您的荣誉和奖金,我们是您最好的证明人。 在您发出抱怨前,先想想同样条件下优秀者是如何做到的。 单山永远喜欢这样的人员;面对困境没有意见,只有建议。 被拒绝是家常便饭,唯有您是优质弹簧,修复能力才会最强。 单山重视这样人才:忠诚、专业、激情、有团队精神、学习力强。 我们无视你的文凭,背景和经验,惟有贡献才能证明你的价值。 行业竞争之道:全心全意为客户服务。 实现梦想唯一途径:人生就是一个奋斗的过程,坚持不懈终会成功。 如果你不认同公司的文化,就请你离开。