注重医德医风建设 构建和谐医院文化.docVIP

注重医德医风建设 构建和谐医院文化 作者：张春峰 刘玉龙 孙立磊 【摘 要】 为了构建和谐的医院文化，我院注重医德医风建设，采取强化职业道德和专业技能教育,加强制度建设,注重细节服务的方法，促进了医院的全面发展，取得了明显的社会效益和经济效益，为医院赢得市场和稳步发展奠定了基础。注重医德医风建设 ，是构建和谐医院文化的保证，是医院发展的方向． 【关键词】 医德医风；建设；医院文化 随着医疗模式的发展，竞争机制引入医疗行业，它推动着医院的经营机制、管理体制、服务模式的变革。如何正确地把握医院文化的核心竞争力，不断培育及弘扬属于自己的优秀的医院文化，并发挥其作用，成为医院努力的方向。现将近两年来，我们探索的经验介绍如下。 1 强化职业道德和专业技能教育，全面提高员工素质，为构建和谐医院文化夯实基础 医院文化是医院在医疗服务实践活动中逐步形成，并被员工认同且遵守的共同价值观念和行为准则，集中反映了医院特有的品格、素质、精神、作风以及形象[1]。加强医院文化建设，必须坚持以人为本，以提高职工思想道德素质、科学文化素质、专业技能素质和健康素质为目标，以增强职工学习能力、实践能力、创造能力为重点，推动全民学习、终身学习的学习型医院形成，促进医院文化的建设。