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- 2017-09-03 发布于福建
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制造业中
管理监督层应有的心理准备
下属是看着上级的背影成长起来的
株式会社 TK人力资源
1.管理监督层的职务
（1）有生产的义务
（在客户需要的时候提供需要的量）
（2 ）有提升品质水平的义务
（在工序中早就质量）
（3 ）有用更低成本生产的义务
（彻底排除一切浪费）
（4 ）有创建更安全的职场环境的义务
（把６S做彻底）
（5 ）有培养下属的义务
（OJT和OFFJT及轮岗）
（1）生产
（2 ）提升质量
(3)降低成本 这五个项目是担任现场
管理监督层的重要的职务
（4 ）确保安全
（5 ）培养下属
2.管理监督层的职责
.
不提高成绩等于零。
最大限度地发挥自己的能力，
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