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国有钢铁企业振兴必须走科学发展道路.pdf
U IA U H A YI.IN JlU
iilfifN铁企 振兴必须 稀学发展道路
郭士强
国有钢铁企业是国民经济可持续健康发展的重 调树形象、职工群众得实惠五个 目标。
要资源性基础支柱,是全面建设小康社会、构建社 在地方党政的大力支持下,2009年8月长钢与
会主义和谐社会的重要力量 。首钢长治钢铁有限公 首钢成功实行联合重组 ,为长钢全面协调可持续发
司 (简称 “长钢”),是我们党1947年在太行山革 展奠定 了良好的融资环境和难得的发展基础 ,为长
命根据地创建的第一个冶金工厂,其前身为八路军 钢优化产品结构、提升装备水平、打造 “中国长材
总部黄崖洞兵工厂。经过62年的发展 ,特别是改革 第一生产基地”提供 了先进的工艺装备基础。按照
开放以来长钢在企业又好又快发展方面进行 了艰难 钢铁产业调整和振兴规划 要求 ,长钢 旧区3座
而有益的探索 ,目前 已形成集采矿 、炼焦、炼铁 、 300立方米高炉、3座21吨转炉等一批落后工艺装备
炼钢 、轧材、水泥、工程、锻压 、地产于一体 ,钢 将在20l0年底淘汰 ;长钢与首钢重组后,首钢将在
铁生产能力达360万吨 ,年销售收入l02亿元的钢铁 长钢规划兴建2座2536立方米高炉、2座150吨转炉、
联合企业 ,连续6年入围中国企业500强。总结长钢 一 条3500毫米中厚板生产线等一批新建项 目。这将
的经验,主要有以下几方面特点。 使长钢产业结构得以优化升级 ,可持续竞争能力将
响应国家产业政策,积极实旌联合重组 得到增强,实现3年内达fJ]600万吨、6年内达到1000
长钢作为 中国共产党建设 的第一个钢铁厂 , 万吨的产能,经济效益将翻2—3番。同时,长钢的
算得上是根正苗红。但过去不代表现在 ,更不代表 发展还将带动长治地区钢铁 、制造 、物流 、服务等
未来。长钢与其他同类钢铁企业一样 ,生产经营几 行业的迅猛发展 ,改善和调整区域工业格局和产业
度举步维艰 。我们在深入学习实践科学发展观 的 布局 ,提升山西省在国内钢铁业的竞争优势。联合
基础上,联系企业实际,着重在内部找原因、找差 重组还将引进全新的管理理念和管理方式 ,为长钢
距 ,确定长钢必须走与国内优势大型钢铁企业战略 推行精细管理和本质安全 ,带动长治工业管理水平
重组 、优化企业结构道路 ,并相应制定 “12345” 整体提升营造现代企业管理基础。在此基础上,联
战略谋划企业又好又快发展。即:围绕以人为本一 合重组还将融合首钢先进的人文理念和长钢卓然的
个核心;抢抓钢铁产业战略重组,以及 中央扩 内需 传统优势,为长钢今后的建设、发展、共赢,创造
保增长、实施环渤海经济圈发展战略两个机遇 ;突 和谐稳定的文化基础。
破 “融资难、产业规模升级难”政策制约 , “漏洞 迎难而上强管理 严堵漏洞扭困局
多、成本高、职责不清”管理制约, 煤“焦和矿石 作为中国红色钢铁火种的发祥地,长钢从战火
无基地”资源制约;推进重组跨越、精细管理、本 纷飞的1947年5月建炉奠基,1948年1月流出第一炉
质安全、和谐稳定四个方面发展 ;实现党员干部受 铁水至今,长钢人与共和国同呼吸、共命运,60多
教育、企业发展破制约、科学管理上水平、内外协 年来栉风沐雨,发生了沧桑巨变 ,不但创造了巨大
56 · 习i『缉先 ·2009年第12期
的物质财富,也积淀了宝贵的精神财富,铸就 了丰
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