(报告）工会帮扶困难职工调研报告.docVIP

工会帮扶困难职工调研报告 各级工会组织高度重视和十分关心下岗职工、困难职工 的生产生活，努力探索建立工会长效帮扶特困职工 的新路子。为困难职工解决生活中遇到 的实际困难，但是目前导致低收入阶层和特困职工群体出现 的原因是复杂 的，如果仅就工会帮扶工作，使帮扶工作停留于“节日慰问型”阶段，不仅难以治本，也使帮扶工作失去应有 的意义，因此工会帮扶工作应在主动融入 　　上着力。因此当前工会帮扶工作 的重点是由节日活动型向长效机制型 的转变，由抓典型向全域覆盖 的结构型转变，由单纯办实事向帮监促全方位保障转变，实现帮扶工作经常化、社会化、制度化，必须在思路、载体、方法上等进行不懈地探索。为此，按照区委深入学习实践科学发展观领导小组要求，区总工会采取深入基层、走访职工、抽样访谈，召开座谈会、发放调查问卷等形式，围绕 我区特困职工、困难职工生产和生活上存在 的问题及工会组织应采取 的帮扶对策、建立完善帮扶体系等方面情况进行调研。形成如下（中国文秘114）调研报告如下：　　一、 我区困难职工基本情况　　 我区共有职工总数33724人，困难职工（人均280元以下）总数3456人，约占职工总数10%。其中：特困职工（人均245元以下）1058人。特困职工中按年龄结构分类：男50岁以下612人，50岁以上140人，女40岁以上196人，40岁以下110人。按文化结构分，初中以下692人，高中345人，