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案例：创办人担心，为了避免一个充满敌意的对手在 控制全部股份后，进而控制董事会。规定董事局的选 举过程只能由董事局本身修改。现有5名董事，如果其 中一个董事提出修改董事局架构还是选择方式，无须 得到其他董事成员的支持。但有一个条件。提议的人 必须投他自己的提议一票。投票必须以顺时针次序沿 着董事局会议的圆桌进行。一项提议必须获得董事局 至少50%的选票才能通过（缺席者按反对票计算）。在 董事局只有5名成员的前提下，这就意味着至少得到3 票才能通过。要命的是，任何人若是提交一项提议而 未获通过，他都将失去自己的董事席位和股份。他的 股份将在其他董事之间平均分配。同时，任何一个向 这项提议投了赞成票的董事也会失去他的董事席位和 股份。 如果5名董事各占公司股份20%，在不采取任何策 略的情况下，不会有人提出大幅修改董事资格的 提议（提议通过，提议者将控制董事会，其他董 事都得滚蛋）分析如下： 1.对于最后一个董事来说： （1）如果有4票赞成，提议通过。他投什么都无 所谓，提议都通过，他失去董事资格。 （2）如果有3票赞成，提议通过。他投什么都无 所谓，提议都通过，他失去董事资格。 （3）如果有2票赞成，很显然他会投反对票。因 为投反对票可以得到13.3%股份。而投赞成票，什 么都得不到。 （4）如果有1票赞成，很显然