关于园艺林学学院设置研究生导师助理的（试行）办法.docVIP

水产学院研究生导师助理岗位职责（试行） 为进一步加强研究生各项工作开展，更好地服务广大研究生，学院将选出实验室内负责人即导师助理，一定程度上行使组织实验室会议，通知学术会议，购买试验用品，到计财处报账等职能，协助学院相关部门以及导师开展各项研究生工作。具体岗位职责如下： 1. 辅助导师做好本实验日常管理工作 做好本实验室内部人员信息统计工作并及时更新，定期召开实验室会议，举办学术报告等。提醒研究生做实验时注意仪器的使用及试剂的安全，配合导师做好实验室卫生监督工作，实验室安全用电用水提醒。 2. 关注三难学生 密切关注“三难”学生状况，即关注心理困难、科研困难、生活困难（孤儿、单亲、家庭遭受重大自然灾害等）研究生，给予科研上和生活上的关心，发现异常问题及时向导师或研究生辅导员报告。 3. 关注研究生安全 提醒实验室学生，认真履行请假制度；提醒同学注意人身、财产安全，防止上当受骗。 4. 关注毕业生就业 加强与已就业研究生的联系，提醒本实验室毕业生积极参加招聘会，关心自身毕业问题，关注毕业生手续的办理。 5. 其他 导师助理换届在每年5月进行，个别实验室特殊情况可在9月进行微调，新上岗导师助理填写导师助理任职申请表，同时提交汉口银行卡号；每周上交一次实验室安全稳定情况报告，遇突发状况第一时间向导师和辅导员报告；按时参加每月一次的导师助理工作例会，原则上不允许请假，如遇特殊情况，应向辅导员老师请假由实验室其他同学代会； 各实验室导师助理均由导师推荐或实验室民主选举产生，如实验室内部有变换请及时向学院研究生工作办公室上报备案。