Chapter 4 工程心理学研究方法.pptVIP

第四章 工程心理学的研究方法 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 第一节 心理学研究的基本要求 第二节 访谈法和问卷法 第三节 观察法 第四节 心理测量与测验 第五节 心理实验方法 第六节 模拟研究 第七节 研究方法评价 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 第六节 模拟研究 一、模拟研究的意义 二、心理模拟研究的类型 三、模拟的逼真度 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 一、模拟研究的意义 兼具实验室实验 和准实验的优点 (一) 外部效度高，研究的结果更适用于实际 (二) 产品设计阶段，可以发现问题，及时改进设计 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 二、心理模拟研究的类型 (一) 与人体尺寸有关的空间界面的模拟 (二) 人机系统信息界面的模拟 (三) 工作环境界面模拟 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 (一) 与人体尺寸有关的空间界面的模拟 工作空间大小 驾驶舱内控制器和显示器的安装位置 工作台面的大小和高低 座椅面及靠背的高度及倾斜角度 用于人群疏散的安全通道 各种人体防护用具以及家具、服装等 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 对飞机驾驶舱的空间大小与舱内仪表及显示器控制器等设备的位置安排的试验与评价， 可以采用木制座舱，泡沫塑料造型 要对飞机弹射设备或汽车防撞设施的设计进行试验与评价， 必须用真正的飞机、汽车和专用的人体模型 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 (二) 人机系统信息界面的模拟 仪表、荧光屏、信号灯等——感受器官 控制器——效应器官 例如： 把飞机各种仪表以不同方式 排列在仪表板上，试验其对判读效率的影响 把飞机上的不同控制器排列在控制台上，试验不同编码方式，对操作控制器效率的影响 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 (三) 工作环境界面模拟 环境界面的模拟主要有两种情形： (1) 常态物理环境界面的模拟 如：环境照明或工作照明的强度、色度、均匀度、对工作绩效影响的模拟 工作环境中的噪音、振动、气候等因素对工效影响和身心效应的模拟 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 (2) 非常态环境或特殊环境界面下的人体效应模拟 随着科学技术的进步，人类将在日益增多的特殊环境下工作 如：乘坐航天器经历失重和超重状态 深海潜水作业承受超压状态，上升水面时出现减压状态 高空飞行时出现缺氧情景 地下作业处于封闭、静寂的环境 人在进入特殊环境之前，都要利用特殊环境模拟装置进行训练 高压舱、低压舱、高速离心机、航天飞船模拟舱等 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法 三、模拟的逼真度 (一)设备逼真度 模拟物的外观特点及显示和操纵装置的功能特点同真实装备的相似程度 (二)环境逼真度 模拟实验中的内外物理环境因素与被模拟现象的实际环境因素的相似程度 (三)心理逼真度 模拟实验中被试在心理上把模拟过程看成同真实情形相似的程度 End. 工程心理学 第四章 工程心理学的研究方法