上半年工业企业对标工作情况汇报.docVIP

上半年工业企业对标工作情况汇报.doc

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上半年工业企业对标工作情况汇报.doc

鹿泉市2011年上半年工业企业对标工作情况汇报 按照省、市政府的安排部署,鹿泉市紧紧围绕调整产业结构,着眼于转变经济发展方式,解决发展方式粗放问题,在全市工业企业中普遍开展了对标行动,对照先进找差距、寻路径、定措施,促进每个产业、每个行业、每个企业、每个产品、每个环节,有目标有计划地向技术高端迈进,经过实践取得良好效果,现将情况汇报如下: 一、今年以来对标行动开展情况 1、加强领导,明确要求。 我市对开展对标行动高度重视,成立了以市委常委、常务副市长为组长,分管工业的政府领导为常务副组长,有关部门负责同志为成员的工业企业对标行动领导小组,负责全市工业企业对标行动的组织领导。领导小组下设办公室,办公室设在市工业和信息化局,负责对标行动的协调指导和督促落实。制订了《关于在全市工业企业开展对标行动的实施意见》(鹿政函【2010】38号)文件,明确了我市工业企业开展对标行动的主要目标、对标重点、实施步骤、保障措施等。并以此为指导,在全市范围内开展对标工作。为建立对标行动的激励约束机制,制订了《鹿泉市工业企业对标行动考核办法》,对开展对标行动成效显著的乡镇给予奖励,同时实行对标工作一票否决制度,凡不积极开展对标行动的企业,不得享受各类政策的支持,如技改贴息资金、流动资金贷款贴息资金、中小企业支持资金等,确保了该项工作有成绩见实效。 2、确定重点,扎实推进。 这次全市对标行动的重点是235家规模以上工业企业,坚持政府推动、部门组织、企业主体的原则,主要分两个层次推进,市政府负责“2+1”重点企业对标,各乡镇政府负责辖区内其他规模企业,政府主管部门做好政策引导,发挥企业主体作用,具体抓好组织实施。主要工作:一是细化实施方案。市工信部门迅速开展行业、企业调查摸底工作,摸清对标企业现有的主要指标数据等情况。在此基础上,按照《鹿泉市人民政府关于在全市工业开展对标行动的实施方案》细化各行业、企业开展对标行动的具体推进计划,明确工作目标、实施步骤和具体措施。二是强化工作调度。建立月反馈、季调度制度。组织实施企业将经验做法、取得成效及存在问题等情况每月进行信息反馈和工作调度,及时掌握工作进展情况。同时,督促企业制定本企业对标实施方案,加快推进对标工作。三是注重典型带动。每个乡镇特别是“2+1”重点企业中选树2-3个典型,总结经验,及时推广,以点带面,推进全市对标工作有序进行。我市确定对标示范企业32家,其中石家庄市级4家,涉及7个企业类型,君乐宝乳业、鼎鑫水泥2家企业被确定为省级示范企业。 3、加强培训,科学对标。 今年上半年全市工业企业对标培训将历时3个月左右,开展了省、市、县、企四级培训,特别是针对我市四大重点行业,依据行业特点,水泥行业重点培训市场准入,食品加工重点培训行业标准,电子信息主要培训产业政策,装备制造主要培训技术标准等等,累计共培训企业家200人次,各类人员超过1000人次,确保了规模企业对标行动覆盖面达100%。建立了行业、企业、岗位三级对标模式,推进了电子信息、新型建材、食品加工、化工、冶金铸造等个24个行业的重点企业在综合经济指标、技术指标、安全指标、节能降耗指标、质量管理水平指标等方面开展对标。组织32家企业开展“比、学、赶、帮、超”、“经济技术创新能手”、“金牌职工”等对标劳动竞赛,实现创新成果113项,创造直接经济效益865万元。市和企业分别建立对标指标体系,已建立6个行业、52项对标指标、137项标杆值。加大舆论宣传力度,形成了社会各界广泛参与,企业、政府、媒体四位一体的对标氛围。通过广泛开展对标行动,企业发展理念得到提升,自主创新能力明显增强,管理水平不断改进,产业结构进一步优化,质量效益显著提高。上半年,规模以上入统企业完成工业总产值226.2亿元,同比增长35.8 %。完成增加值54亿元,同比增长16.7 %。完成销售产值219.8亿元,同比增长35.2 %。实现销售收入229.5?亿元,同比增长37.3 %。产品销售率达到97.1 %。实现利润24亿元,同比增长48.1 %。实现利税30亿元,同比增长42.1 %。实现了各项经济指标快速增长,经济发展后劲不断增强。 二、我市对标行动扎实开展,效果明显 由于我们大量有效地工作,企业高度重视,对标工作已经从一个良好的开头,逐步显现出良好的效果。 1、多数企业重视,积极参与。多数企业比较重视,特别是骨干支柱企业,因为是骨干和支柱企业,管理比较规范,认知能力高,这项工作走到了全市工业企业的前面。企业召开了对标工作专题会议,研究本单位对标工作的具体措施,制定了工作方案,重点骨干企业好的开始,对对标工作的整体推进起了积极地促进作用。 2、思想认识较高,活动氛围浓厚。对标就是通过比较,不断发现企业内外、行业内外的最佳理念或实践,不断解析卓越绩效产生的重要因子,将本企业结果指标、

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