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班主任考核内容与考核标准 目标 项目 考核内容 扣分标准 考核 方法 班 主 任 常 规 工 作 完 成 率 班 主 任 常 规 工 作 参加班主任工作例会及其它会议或活动 无故缺席每次扣10分，请假（公假除外）、迟到每次扣5分。 每 次 检 查 每天早自习、课外活动、晚放学准时就位管理，晚自习、就寝按值班要求进行管理 无故不到各项每次扣2分，迟到每次扣1分，纪律差每次扣6分（累计扣分） 学校安排活动 不参加每次扣10分，不整队前往每次扣5分，不整齐每次扣3分，活动中纪律差每次扣5分 班费使用情况 班费收支不符合有关规定酌情扣10-50分 班 主 任 工 作 手 册 每学期按时撰写工作计划和总结 无计划、总结扣10分，迟交扣5分，不按计划执行扣2-10分 每 月 检 查 班会课每周一次，每学期开展3次以上主题班会课 无故不上每次扣10分，迟上、不足每次扣5分，无教案每次扣3分 每两周一次班团会干部例会 每缺一次扣10分，无记载视为空缺 违纪处理记录、学生教育记录 无相关记录扣10分 每月至少与每位任课老师联系2次 缺一次扣5分，无记载视为空缺 每月至少与5位家长各联系一次 缺一次扣5分，无记载视为空缺 学 生 行 为 和 常 规 学生不文明行为 抽烟、喝酒、赌博、侮辱他人，不尊重教职工，每人每次扣