附件1 全国旅游人力资源现状调查问卷.docVIP

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附件1 全国旅游人力资源现状调查问卷 (旅游相关企业、事业、行政单位版) (征求意见稿) 请首先仔细阅读以下说明: 本次调查工作由国家旅游局人事司组织开展,旨在了解全国旅游人力资源现状(特别是结构现状),为制定中国旅游“十三五”人才规划提供基础依据。请有关方面在提出修改完善意见时重点关注问卷内容的科学性、现实性和可操作性。 本次调查工作拟采取国家旅游局、省级旅游局(委)、地市级旅游局(委)三级组织管理的方式,国家旅游局为省级旅游局(委)在网络管理系统中设置管理员帐户,后者负责统筹领导、组织、管理、监控本省各地市调查工作。地市级旅游局(委)负责本地调查工作的具体实施,首先按照本问卷所列类型确定本地属于本次调查对象范围的全部旅游相关企业、事业和行政单位,并负责协调、通知、指导、督促各单位填写问卷。 本问卷由旅游业相关企业、事业、行政单位人力资源(人事)部门负责填写。 本问卷将采取在线填写的形式,被调查单位通过登录“国家旅游局全国旅游人力资源现状调查工作主页”网上填写。 如被调查单位没有现成的相关数据,上网填写本问卷前需首先组织本单位全体相关就业人员填写《全国旅游人力资源现状调查问卷(行业就业人员版)》,并进行汇总,将汇总结果填入本问卷相关项目。《全国旅游人力资源现状调查问卷(行业就业人员版)》由被调查单位从“全国旅游人力资源现状调查工作主页”自行下载打印,并向职工发放、回收。 建议被调查单位使用调查派()等简便易行的在线调查工具,按照《全国旅游人力资源现状调查问卷(行业就业人员版)》自行创建就业人员在线问卷,组织本单位职工上网填写,并利用所提供的现成工具进行在线统计。国家旅游局人事司将通过“全国旅游人力资源现状调查工作主页”提供单位自行创建在线调查问卷的技术方法指导。 存在下属单位的,地市级旅游局(委)只需通知最上一级单位参与调查。由最上一级单位负责收集本级、及所有下属单位(包括再下属单位)全体相关就业人员情况。最上一级单位应在本问卷相关项目中填写下属单位信息,说明组织下属单位开展调查工作的情况。如果在实际操作中对下属单位就业人员发放、回收问卷确实存在困难,也应予以说明。 本问卷所列职业类型的基本划分依据为国家职业分类大典,同时考虑到旅游业职业实际发展情况、职业管理现状和本次调查工作目的方法等,进行了一定的灵活处理。 10.本次调查对象不包括各级各类开设旅游相关专业的中、高等旅游院校,相关调查将另行组织开展。 制表单位:国家旅游局人事司 制表时间:2014年 月 第一部分:单位(本级)基本情况 单位名称【填写】 单位所在省(自治区、直辖市)【单选】 单位所在地(市、州) 【单选】 法人代表(或单位主要负责人)【填写】 【填表说明:单位名称——企业的名称按工商部门登记的名称填写;行政、事业单位的名称按编制部门登记、批准的名称填写;社会团体、民办非企业单位和基层群众自治组织的名称按民政部门登记、批准的名称填写。名称填写要与单位公章所使用的名称一致。】 单位类别【单选】(1)企业、(2)行政机关、(3)事业单位、(4)社会团体、(5)其他 企业登记注册类型及代码【单选,仅企业】内资企业:(1)国有企业、(2)集体企业、(3)股份合作企业、(4)联营企业、(5)有限责任公司、(6)股份有限公司、(7)私营企业、(8)其他企业;港、澳、台商投资企业:(9)合资经营企业(港或澳、台资)、(10)合作经营企业(港或澳、台资)、(11)港、澳、台商独资经营企业、(12)港、澳、台商投资股份有限公司;外商投资企业:(13)中外合资经营企业、(14)中外合作经营企业、(15)外资企业、(16)外商投资股份有限公司。 单位地址【填写】 邮政编码【填写】 单位网址【填写,选填】 单位开业(成立时间)【选择】 单位主要业务类型【多选,不超过三项,按重要性排序】(1)旅游行业管理/公共服务;(2)旅行商/旅游中间商(包括旅行社、OTA);(3)旅游住宿经营管理;(4)旅游餐饮经营管理;(5)旅游项目/产品经营管理(景区(点)、休闲度假区、邮轮游艇、房车露营、游艺、演艺、康体医疗、运动健身、陈列展览等一切旅游项目或产品);(6)乡村旅游项目/农家乐经营管理;(7)旅游交通运输经营管理或服务;(8)旅游规划、咨询、策划推广业务;(9)旅游教育、科研;(10)旅游商品/纪念品/购物品经营销售;(11)旅游文化服务(报刊杂志、图书、文化传播等);(12)旅游纪念品、用品、装备制造;(13)其他旅游相关业务或服务 下属单位【如有,填写,用“添加”的形式,包括:名称,单位类别,隶属关系,主要业务类型,通讯地址,邮政编码,联系人,办公电话,手机,电子邮箱】 组织下属单位参与调查情况说明【有下属单位的必填】 旅

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