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1、诱思教学思想论 引而不发,因人善喻,不言之教,和易以思,这就是为师之道的根本。 食贵自化,学贵自得,深思熟虑,积水成渊,这就是为学之道的灵魂。 善诱则通,善思则得,诱思交融,众志成城,这就是教学辩证法的真谛。 教贵善诱,学贵善思,以诱达思,启智悟道,这就是启发教学的精髓。 “三点决定一圆”的教学(初中平面几何) ? 在过去满堂教的情况下,教师会利用圆规、三角板在黑板上又画又讲。为了让学生记住,有的教师再让学生重新自己做一遍。 诱思探究教学下的教学表现是学生的“满堂学”,教学循序渐进,分三步走。 第一步是分组讨论:要决定一个圆,必须满足什么条件? 第二步是在黑板上先后逐条写出以下填空题,让学生自己绘图、体验、感悟,得出结论。 (1)过一点能做__个圆(该点在圆周上),为什么? (2)过两点能做__个圆,为什么? (3)过三点能做__个圆,有无特殊情况?为什么? (4)过四点能做__个圆,有无特殊情况?为什么? (5)过n点能做__个圆,有无特殊情况?为什么? 教师除了在教室来回激励、诱导、点拨外,在黑板上连一个图也不绘,而是直接展示学生的典型成果。 第三步是学生阅读课本,可相互讨论,有问题则向教师请教,合作交流。 对情境教学评说 研究具有丰富的内涵,为我们解决现代教学理论与实际问题提供了重要的经验。 ------- 北师大裴娣娜 新课程非常核心的一点是关注儿童的发展,把学科内容与儿童经验和社会生活连通起来、整和起来,就是从情境教学思想中吸取的。 ------教育部语文课程标准研制组 5、3主要观点 强调三和谐:身心和谐 教与学配合和谐 学生整体素质和谐发展 教学法主要特点: 身心放松 课堂音乐 纲要信号 激活练习 知识树简图 课堂流程 运用拓展:是指学生针对本节所学的“新知”,围绕学习目标,尝试编拟一些基础性习题和拓展性习题,教师有选择地展示出来供全体学生训练运用,在补充和检查运用情况的基础上予以订正、反思和归纳。 其实,“运用拓展”这个环节在具体操作过程中,仍然是按“三疑三探”的步骤和理念进行的,是课堂教学中巩固新知的新一轮“三疑三探”。此环节包括3个层次: 一是学生编题。 二是教师补充。 三是反思和归纳。 课堂评价 教师方面(30分) 1、注重启发诱导,设情激趣,充分调动学生探究学习的积极性。(5分) 2、注重学法指导,对于学生提出的问题善于归纳和梳理,问题(习题)设置具有层次性、探索性和针对性,给学生留足思考、练习和交流的时间(8分) 3、讲授准确无误、重点突出,时间一般不超过一节课的三分之一,做到“三讲三不讲”(“三讲”即讲学生自学和讨论后还不理解的问题,讲知识缺陷和易混易错的问题,讲学生质疑后其他学生仍解决不了的问题。“三不讲”即学生会的不讲,学生不探究不讲,学生讲之前不讲)。(6分) 教师方面(30分) 4、关注全体学生(特别是学困生),评价及时准确,充满期待和激励。(5分) 5、有驾驭课堂能力,能灵活处理课堂“生成”的新问题,收放有度,活而有序,时间安排合理,准时下课。(6分) 学生方面(70分) 1、会提问:能根据教学情境、教材内容主动提出有价值的问题。(8分) 2、会自学:具有良好的自学习惯与能力,能解决问题并发现新的问题。(9分) 3、会展示:敢于发表自己意见,敢于尝试操作,错了也不怕,展示率高。(9分) 4、会倾听(观察):能认真倾听别人意见,能仔细观察别人的演示。(4分) 5、会评价:能对别人展示情况进行客观评价,并能利用有关资料来论证自己的观点。(7分) 学生方面(70分) 6、会质疑:有问题意识,敢于向课本、教师等“权威”质疑问难,问题具有挑战性、独创性。(7分) 7、会讨论:小组讨论不流于形式(问题有一定的难度和价值,活动有序,能表现集体观点)。(4分) 8、会总结:能在反思的基础上有针对性地进行归纳总结。(4分) 9、都参与:课堂无“闲人”,人人充满自信,都能真正进入学习状态(没有走神或不参与学习的现象)。(8分) 10、都成功:不同层次的学生都能围绕学习目标编拟一些基础性或拓展型习题,答题正确率高,都体验到成功的喜悦。(10分) “三疑三探”教学模式的价值体现 (一)有利于解决教学质量难以大面积提高问题 (二)有利于解决未来“人才”创新能力不强问题 (三)有利于解决中小学“辍学”问题 (四)有利于解决学生学业负担过重问题 (五)有利于解决教师职业“
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