企业管理人员执.pptVIP

《企业管理人员执行力提升》 主讲： 2011-11-08 有这样一所学校： 200年的历程中，培养了3700名将军、3位总统，二战后500强企业里面董事长有1000多名、副董事长有2000多名、总经理有5000多人毕业于这所学校，还有众多的政治家、教育家、科学家等毕业于这里 西点军规第一章：服 从 军规 1: 无条件执行 军规 2: 工作无借口 军规 3: 细节决定成败 军规 4: 以上司为榜样 军规 1: 无条件执行 1、什么叫执行？ 2、怎样才叫执行型的人才？ 军规 2: 工作无借口 四个标准回答： “ 报告长官，是” “ 报告长官，不是” “ 报告长官，我不知道” “ 报告长官，没有任何借口” 四个标准回答： 借口的作用： 一块敷衍别人、原谅自己的“挡箭牌”；掩饰弱点、推卸责任的“万能器” 借口的好处： 把属于自己的过失掩饰掉，把应该自己承担的责任转稼给社会或他人。 军规 3: 细节决定成败 ? 细节决定事业的成败 ? “差不多”先生