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药剂科主任岗位说明书
一、基本资料 岗位名称 药剂科主任 岗位编号 所在部门 药剂科 岗位定员 1 直接上级 主管院长 所辖人数(数量) 28 直接下级 门诊调剂组长、病区调剂组长、库房组长、临床药学组长 岗位分析日期 2004年12月 二、职责与工作任务描述 职
责
一 职责表述: 负责制订药剂科的发展规划和工作计划、工作总结 工作时间百分比:5 % 工作
任务 参与地坛医院发展规划的制订 负责组织收集制订药剂科发展规划所需的资料和数据 根据医院发展战略,制订药剂科的业务发展规划 参与医院年度工作计划的制订 负责根据医院年度工作计划,制订本科室年度工作计划 负责组织对年度工作计划进行分解,制订月度工作计划 负责组织落实月度工作计划、并监督执行 根据计划的实际执行情况和外部环境的变化,当计划需要改变时,按计划管理的相关制度和流程进行申报,得到允许后,进行相应的计划的调整,并在计划主管部门进行备案 负责月度、年度工作总结及工作分析的编写,并上报
职
责
二 职责表述:负责相关制度的制订和完善 工作时间百分比:5% 工作
任务 组织制订药剂科内部及与工作相关的各项规章制度和各项工作执行流程 负责各项规章制度的监督执行 负责药剂科内部与工作相关的各项规章制度的修订、完善工作
职
责
三 职责表述: 组织开展药剂科的日常工作 工作时间百分比:35 % 工作
任务 负责组织深入临床科室了解需求,征求科室相关意见 负责领导开展药品方面的动态、新药介绍、和相关信息的收集整理工作,与临床科室的需求相结合,介绍药品信息和发展动态 负责组织开展门诊、病区的药品调剂工作,保证供应 负责组织人员主动配合临床抢救工作,及时供应抢救用药 负责处理发生的药疗纠纷、投诉、差错等事件,并针对发生的问题进行深入分析,提出解决办法或改进建议 负责组织开展对各科室用药情况的监督、检查工作、防止滥用和浪费 负责对医院的用药情况定期进行分析比较,找出其中的规律和新的发展趋势,为领导决策提供支持 负责同卫生行政、药监部门沟通,执行相关指令,反映有关药品流通、生产、使用中的问题
职
责
四 职责表述: 负责药品管理的相关工作 工作时间百分比:10 % 工作
任务 负责院药品招标的组织工作 负责组织拟定药品经费预算,并监控预算的具体执行情况 负责审核药品采购计划 负责组织开展药品的验收入库、仓储管理、领用等工作 负责组织实施药品登记和统计工作
职
责
五 职责表述: 负责药品的质量管理工作 工作时间百分比:10 % 工作
任务 组织制订药品质量管理制度,建立药品质量控制体系 组织实施药品质量控制,对质量控制人员提出要求,不定期进行检查 组织检查在库药品的保管、养护工作 组织检查毒麻、精神药品的管理工作
职
责
六 职责表述:组织药剂科的科研教学工作 工作时间百分比: 10% 工作
任务 掌握药学专业国内外发展趋势,学习并运用国内外先进的药学理论并根据本科室的具体情况提出新的战略或对策 负责开展药剂科的业务建设,开展药学研究,配合临床开展新技术、新剂型、新制剂等研究工作 负责组织本部门申报研究课题并进行实施 组织制订药学人员实习计划,分配完成带教任务 组织药剂人员总结工作经验,撰写相关论文 职
责
七 职责表述: 负责药学服务工作 工作时间百分比:5 % 工作
任务 组织开展以合理用药为核心的临床药学工作 组织开展药品评价及药物不良反应监测工作 组织建立药物咨询服务队伍,培养药师药物咨询服务的能力 协助临床制订和实施药物个体化治疗方案,开展用药研究,进行新药临床和疗效评价工作 组织向相关人员提供药物咨询 职
责
八 职责表述: 负责组织开展药事会的日常工作 工作时间百分比: 5% 工作
任务 负责药事会会议的召开和组织工作 负责组织开展药事会员会日常的具体工作 协助制订基本药品目录,组织编写《简明药物手册》 职
责
九 职责表述:负责部门内人员及经费的管理工作 工作时间百分比:5% 工作
任务 指导下属制订阶段性工作计划,监督执行,对其日常工作给予指导 负责部门内人员的选拔、调配、工作安排、业务培训 负责部门内直接下级考核、奖惩及绩效奖金的分配 负责组织对本部门所使用资产的管理、维护和保养 负责部门内经费预算制订和使用,各类财务开支审批。 职
责
十 职责表述:负责协调本科与其他科室、单位的工作及信息沟通 工作时间百分比:5% 职
责
十一 职责表述:完成上级交办的其他
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