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国有企业高层管理人员薪酬设计探究.pdfVIP

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  • 2017-08-27 发布于河南
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国有企业高层管理人员薪酬设计探究.pdf

    EnterpriseVitality 38 企业 力 -人 力 资 源 开 发 国有企业高层管理人员薪酬设计探究 □杨雪冰 我国国有企业高层管理人员 以 伴随我国经济体制改革步伐的加 为参考 借鉴其科学先进的高管人员 ( , 下简称国企高管 薪酬的现有制度已 快 人力资本思想的日益深入人心 为 薪酬制度 并切实结合我国实际情况 ) , , , , 日益落后于我国经济体制改革步伐和 有效激励国企高管人员而不断探索建 来对我国国企高管薪酬制度进行更为 国企发展现状 进行国企高管薪酬设 立科学合理的薪酬制度已成为必然 合理的设计 从而避免许多不必要的 ,

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