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简历制作和笔试面试 中山大学南方学院 就业指导中心 马忞 2011.11.03 简历的制作 1、简历的作用 2、简历的制作 3、简历的注意事项 一、简历的作用 一、像做广告一样，多快好省地把自己“推销”出去，因此千万不要太冗长?二、获得面试的机会，而不是获得工作?三、使你在众多求职者中凸显出来?四、在面试的时候作为主考官提问的重要线索 二、简历的制作 原则： 1、正确（无错误，不说谎） 2、简约（不要太多，一张纸即刻） 3、有亮点（与用人单位的要求有针对性，重点突出） 三、简历的注意事项 1、无特色（什么叫特色，和别人的比，和自己其他的比） 2、个人信息不全、错别字 3、虚构 笔试 1、专业能力测试 2、通用能力测试 3、心理测试 一、专业能力测试 特点：主要考察考生对岗位专业知识的了解和掌握情况，本项目主要针对一些技术含量较高的专业岗位设置。 银监会笔试的题目 简答1、会计计量属性（5分）2、我国目前确认公允价值的三种方法（5分）五、论述（15分）金融资产的确认和计量。六、计算题（15分）确定以下固定资产的入账价值（1）购入不需安装的固定资产，给了不含税买价、增值税及运输费（2）同时购入2个不需安装的固定资产，给了不含税买价、增值税及运输费，还有2个固定资产各自的公允价值（3）购入需要安装的固定资产，给了不含税买价、增值税及运输费，安装时耗费原材料价值及