2014国家公务员面试邮政局考试趋势预测06471.docVIP

2014国家公务员面试邮政局考试趋势预测 综合前几年邮政局系统的考试情况，2014年邮政管理局面试会呈现以下趋势，要求考生在备考时有所侧重。 1. 命题形式上，仍以结构化为主 邮政局系统的面试形式比较稳定，一直以结构化为主，考生按照结构化面试题型准备即可。预计到2014年，其命题趋势很有可能是以材料题的形式和各种题型的相互融合，也有可能出现新的命题形式。但测评要素考查的能力仍然是不变的。因为依附于材料的题目设置都是以材料为出发点的，其试题设置中考查的能力不会跳出常见的几类，因此，考生在备考的过程中，多练多说，要注重基础能力的提升。 2. 考查要素上，出现考查要素融合 为更全面地考查考生综合素质和能力，从2011年开始，考查的题目不再是单一测评要素，而是呈现出交融糅杂的趋势，一道题目中考查多个测评要素，例如2013年2月27日上午辽宁和天津邮政局面试题第二题：为了招商引资，你要说服一个知名企业的负责人参加本次展销会。在前几年的展销会中他没有什么收获，因此不想参加，但领导执意要他参加，交给你处理，你该怎么办?这道题目考查的就是考生的应变能力和人际关系处理能力。再如2013年2月28日上午邮政管理局第三题：其他学校的老师与你取得联系，他们学校的老师和学生去山村支教学习，但经验不足，想与你学习，请问你如何处理?这道题目考查的是考生的应变能力和计划组织协调能力。所以考生需要在初步判定题型之