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技能复习重点
王秀岚
膳食调查与评价
(一)四种调查方法
调查方法 调查表 调查步骤 注意事项 优缺点 24h回顾法 称重法 记账法 频率法 说明:
自己参照教材和讲义填写各项,必须逐项掌握,往往在技能卷中以15分的考题出现。
如果考到设计调查表,必须注意眉栏的填写,通常需要填写8项:姓名、年龄、性别、职业、身高、体重、家庭地址\电话、日期或编号。
注意各种方法的特点,如记账法中的食物实际消耗量的计算,称重法的生熟比。
例题
(1)女性,35岁,秘书,身高160cm,体重68kg,已婚,一家三口:丈夫、儿子和自己
用24小时回顾法面对面询问方式调查膳食营养
制作膳食营养调查表
写出调查程序及注意事项
(2).用食物频率法调查某社区老人膳食维生素C摄入量:
a)写出富含维生素C的动物性和植物性食物各4种;
b) 用食物频率法调查一月摄入含C食物,为该老人制定登记表;
要求每周记录,一个月汇总摄入量;
写出食物频率法调查操作步骤。
(二)、标准人食物和营养素摄入量的相关计算
计算公式某人的标准人系数=其能量RIN(kcal)/2400kcal
某人群的混合系数=∑(某类人群的折合系数×人日数)/总人日数
就餐人日数= ∑(某餐就餐人次× 该餐餐次比)
平均每日各种食物摄入量=调查期间的食物消耗量/总人日数
折合成标准人的食物和营养素摄入量=人均食物或营养素摄入量÷混合系数。
例题:某人群3天的膳食调查中能量供给量为2000kcal的有12人,2400kcal的有8人,2600kcal有6人,该人群蛋白质平均摄入量为70g /人·日。
1、计算该人群中三种不同能量需要的亚人群的折合标准人系数。
2、计算该人群的混合系数
3、计算该人群折合标准人的蛋白质摄入量。
解题:
1.计算该人群中三种不同能量需要的亚人群的折合标准人系数。
(1)能量供给量为2000kcal的亚人群的折合标准人系数为:2000kcal/2400kcal=0.83
(2)能量供给量为2400kcal的亚人群的折合标准人系数为:2400kcal/2400kcal=1
(3)能量供给量为2600kcal的亚人群的折合标准人系数为:2600kcal/2400kcal=1.08
2、计算该人群的混合系数
混合系数=∑(某类人群的折合系数×人日数)/总人日数=(0.83 ×12 × 3+1.0 ×8× 3+1.08 ×6 × 3)÷( 12 × 3+8× 3+ 6 × 3 )=0.94
3、计算该人群折合标准人的蛋白质摄入量。
70 ÷0.94=74.5(g)
练习题:
、对某组人群进行连续三天所有餐次的膳食调查,平均能量RNI有四种结果:10人2700Kcal,8人2100Kcal,3人1900Kcal,2人1400Kcal;全部人一均每日蛋白质摄入量65g/人·日。
1.计算该人群不同能量需要的亚人群折合标准人系数(保留于小数点后2位数)
2.计算该人群的混合系数(保留至小数点后2位数)
3.计算该人群折合标准人的蛋白质摄入量(保留至整数)
调查某工厂全体员工年龄分布范围24~45岁,体力劳动分级构成:轻体力劳动男性15人,女性30人;中等体力劳动男性8人,女性6人;进行3天膳食调查:员工早、午、晚餐能量分布20%、40%、40%;大米总消耗量62kg,每人蛋白质平均摄入量72g/d,就餐人次见表。
查表能量RNI:18~50岁轻体力劳动男性2400kcal/d,女性2100kcal/d,中等体力劳动男性2700kcal/d,女性2300kcal/d,请你完成下列操作:
1.计算各类人员就餐人日数和总就餐人日数
2.计算员工平均每日大米摄入量
3.计算不同能量需要的各类人员折合标准人系数
4.计算员工的混合系数
5.计算员工折合标准人的蛋白质摄入量
二、食谱题(20分)
(一)食谱编制(主要是计算法)
营养配餐的依据
1.中国居民膳食营养素参考摄入量(DRIs)是营养配餐过程中能量和主要营养素供给目标确定的依据。DRIs中的RNI或AI是健康个体膳食营养素摄入的目标。如果与RNI相差不超过10%,说明编制的食谱是相对合适的,否则需要进行调整。
2.中国居民膳食指南和平衡膳食宝塔
3.食物成分表
4.营养平衡理论
5.合理的饮食制度
6.合理加工烹调
食谱:将每日各餐的主食和副食的品种、数量、烹调方法、用餐时间排列成表,称为营养食谱。
餐次 食物名称 原料名称 原料重量
(市品) 计算食谱时常用的计算公式:
营养素的重量×产热系数(卡价)=该营养素产生的能量
营养素产生的能量÷产热系数(卡价)=营养素的重量
食物的重量×食部×该食物中某营养素的含量=所求营养素的重量
营
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