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- 2017-08-25 发布于河南
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神农架林区下谷中心卫生院
乡村卫生服务一体化管理
实 施 方 案
为提高下谷坪土家族乡村医疗卫生综合服务能力和服务质量,更好地满足农村居民公共卫生和基本医疗服务需求,根据国家、省卫生厅及卫生局的有关规定要求,结合实际情况,特制定本实施方案。
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导,坚持以农村为主的卫生工作方针,坚持服务基层、服务群众,全面提高农村预防、保健、医疗服务水平,着力解决群众看病就医的基本需求,逐步提高农村群众的健康水平,促进社会主义新农村建设。
二、工作目标
2010年全面启动乡村卫生服务一体化管理工作,所有村卫生室全部纳入一体化管理。通过乡村卫生组织一体化管理,达到卫生室布局合理、管理规范、制度健全,服务能力显著提高,实现小病不出村,常见病不出乡的目标,确保广大农村居民享受到优质、高效、低廉、便捷的医疗卫生服务。
三、乡村卫生服务一体化管理主要内容
辖区乡村卫生一体化管理实行“三制四有五统一”的管理办法。
(一)“三制”,即:聘任制、目标管理责任制和院长负责制
1、聘任制:辖区内的乡村医生必须实行聘任制。由具有《乡村医生执业证书》以上资格的人员提出书面申请,经村委会同意后报卫生院审核,卫生院考察同意聘用的,由乡镇卫生院提出申请报林区卫生局审批。卫生院在收到《医疗机构执业许可证》后与乡村医生签订聘用合同。聘用期一般为1年,年终考核合格的下一年优先聘用。所有乡村医生必须具有“
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