教师招聘面试必备题目.docVIP

2013特岗教师招聘面试必备题目(完整版)面试答辩技巧很多，都可作为教师面试答辩的借鉴，教师面试答辩的基本原则如下： 　　一仪表得体举止大方的原则 　　面试礼仪是很重要的，得体的着装优雅的谈吐，不仅能给面试考官留下良好的第一印象，也能提升自己的信心。 　　第一，一定要守时，无论你有什么理由，迟到都会被视为缺乏自我管理和约束能力的表现。应试者要提前到达考场，以利用考前的时间调节自己紧张的情绪，迅速适应考场环境。 　　第二，着正装，教师面试是很正式很严肃的，务必穿正装出席，宁可保守一点也别标新立异。男士最好穿深色西服，打领带;女士选择相对多一些，但要以整洁美观稳重大方为原则，服饰色彩款式大小应与自身的年龄气质肤色状态和教师职业相协调，还要与自己所教授的学科学生年龄相吻合，这样的着装会提升自身的职业素养。 　　第三，面试中要杜绝晃腿吐舌转笔伸指等不雅的小动作，这些动作容易给考官留下此应试者不成熟不稳重不自信等印象，自然会认为这样的人不适合做教师。面试中语调要平衡，语速要平缓，尽量避免中英文夹杂，尽量少用助词，例如“啦”“喽”“呢”等，不要给评委留下用语不清冗长不认真及缺乏自信的感觉。 　　二紧扣题目的原则 　　答辩必须根据试题的要求答辩，需要怎么回答，就怎么回答，不能答非所问，也不能随意扩大或缩小试题和问题的内容或范围。例如，有些组织类题目明明问“作为一名教师，对这次活动你是如何计划的”