教师考核细则125.docVIP

125团中小学教师职业道德考核实施细则（试行） （讨 论 稿） 根据《教师法》、《义务教育法》等教育法规精神，为进一步贯彻实施《125团中小学教师职业道德考核办法（试行）》，在学习领会《考核办法》中关于考核内容以及师德“一票否决”等相关规定后，针对学校实际，考核小组组织教职工讨论，初步形成本细则，拟自2015年春季实施。学校将以此作为加强教师队伍建设和考核晋级、评优、评先的主要依据，现将细则送上，请提出意见： 一、指导思想、基本要求 指导思想：以 “三个代表”重要思想和科学发展观、党的群众路线为指导，深化《125团中小学教师职业道德考核办法（试行）》贯彻落实，落实党的群众路线，以规范教师从教行为为重点，以提高教师队伍素质为目标，建立健全教师职业道德考核制度，完善教师职业行为的激励机制和约束机制，激励广大教师力行师德规范，进一步提高学校教师师德建设水平，努力造就一支师德高尚、素质优良、人民满意的教师队伍。把师德建设引向深入。 基本要求：实施教师职业道德考核工作中要尊重教师的主体地位，依靠教师、服务教师，鼓励教师自省、自重、自律、自强。同时广泛听取教师、学生及家长的意见，严格考核程序，客观公正地评价教师。并充分发挥考核的导向作用，奖优罚劣，引导广大教师践行师德规范，不断提高师德修养和教育教学能力。 二、组织领导 教师职业道德考核与量化考核和绩效考核结合进行。成立考核领导小组，负责师德考核工作的组织实施。 三、考核对象 全校在职教师、教工 四、考核内容 《125团中小学教师职业道德规范考评细则（试行）》表 基 本 要 求 分值 扣分要求 得分 爱国守法 10 分 1．热爱祖国和人民，民族自尊心、自豪感强；拥护党的领导和社会主义，思想、行动上自觉与组织保持一致。 2 考核中有一项造成后果或不良影响的，师德考核不合格。 升旗仪式每缺一次扣0.5分。 2．自觉通过丰富多彩的活动，教育学生热爱祖国和人民、热爱党和社会主义，懂得正派做人的基本道理。 3．全面贯彻国家教育方针，自觉遵守教育法律法规，依法履行教师职责权利。 2 4．严格执行教育教学计划，遵循规律、按照规定认真开展教育教学活动。 5．积极通过各种途径，向学生传授法律常识，努力保护受教育者的合法权益。 2 6．没有违背党和国家方针政策的言行。 2 7．不参加赌博、迷信等活动。 2 爱岗敬业 20分 8．忠诚于人民教育事业，勤恳敬业，乐于奉献。 2 违反规定12.13.条要求造成后果的，师德考核不合格。 9．对工作高度负责，认真备课上课，认真批改作业，认真辅导学生。无敷衍塞责行为。 4 10．认真研究教学方法，在规定的时间内完成教学任务，不擅自延长学生在校时间。 4 11．转化“学困生”有计划，实施过程有记录，效果明显。 4 12．节假日不擅自组织学生集体补课或上新课。 4 13．努力减轻学生过重课业负担，不乱印、 滥发各类学习资料。学生作业不超过2个小时（一、二年级不留书面作业）。 2 关爱 学生 20分 14.关心爱护全体学生，尊重学生，平等公正对待学生，对所有的学生一视同仁。 3 1．体罚或变相体罚造成后果的，师德考核不合格。 2．由于教师原因导致逃学或流失情况的，师德考核不合格。 15．对学生严慈相济，做学生良师益友。学生对老师的品德和为人认可率较高。 5 16．保护学生安全，关心学生健康，维护学生权益，不透露学生个人隐私。 3 17．不损害学生的人格尊严，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。 5 18．没有因教育方法不当，出现学生擅自外出、逃学甚至流失的情况。 4 教书育人 15 分 19．注重德育，把德育渗透在各科教学中，培养学生良好的思想品德。不向学生传播有害身心健康的思想。 4 1．向学生传播有害身心健康的思想的，师德考核不合格。 2．以分数作为评价学生唯一标准的，师德考核不合格。 20．遵循教育规律，实施素质教育。正常开展丰富多彩的教育活动，不断活跃学生身心。 2 21．循循善诱，诲人不倦，因材施教。所教学生乐于学习，善于学习，对老师的课比较喜欢。 2 22．培养学生良好品行，激发学生创新精神，促进学生全面发展。 3 23．不擅自公布学生考试成绩名次，不单纯以考试成绩评价学生，不按成绩排座位。 4 为人师表 25 分 24．坚守高尚情操，知荣明耻，严于律己，以身作则。 2 违反规定31.32.33.34条要求造成后果的，师德考核不合格。 教师在校吵