企业文化建设(试题).docVIP

窗体顶端 学习课程：企业文化建设 单选题 1.体现中国人尊卑等级观念的是( ) ?? 回答：正确 A? 好铁不打钉，好男不当兵 B? 好男不跟女斗 C? 好人不去见官 D? 以上说法都包括 2. 体现儒学观点的是（） ?? 回答：正确 A? 大音希声、大象无形 B? 致虚极、守静笃 C? 以清静之心修身，以慈悲之怀处事 D? 杀身成仁，舍身取义 3. 联想收购了IBM的PC业务之后，应该（ ） ?? 回答：正确 A? 他的文化的内涵不能有任何变动 B? 他的文化的内涵要有所提升 C? 要和IBM的文化内涵要一致 D? 以上都不正确 4. 企业管理薄弱环节往往就是（ ） ?? 回答：正确 A? 表层物质文化 B? 浅层行为文化 C? 中层制度文化 D? 核心层精神文化 5.对文化的理解有误的是( ) ?? 回答：正确 A? 人类生存和繁衍的模式叫文化 B? 任何一个领域的文化，都会逐步升华 C? 文化是不是先进的，优秀的，能不能够与时俱进是非常关键的 D? 一个人书读得多就说明这个人有文化 6.两河文化的主要内涵是( ) ?? 回答：错误 A? 游牧文化 B? 农耕文化 C? 以上两种文化都是 D? 以上两种文化都不是 7.中国人的血缘关系和泛血缘关系，都代表了( ) ?? 回答：正确 A? 等级观念 B? 不平等意识 C? 以上两者都包括 D? 以上两者都不正确 8.对人情与面子的关系理解有误的是( ) ?? 回答：正确 A? 中国人讲面子还要讲人情，面子加人情，等于情面 B? 人情往往比面子更加可靠，作用力也更大 C? 面子往往比人情更加可靠，作用力也更大 D? 人情是可以储存的 9.中国人做人的最大特点是( ) ?? 回答：正确 A? 人是做给自己看的 B? 人是做给别人看的 C? 做人很轻松 D? 做人很难 10.以下内容不属于企业的表层文化是( ) ?? 回答：正确 A? 产品的结构、外表、特色、包装 B? 员工娱乐休息环境、员工的文化设施 C? 企业的信纸，信封，员工的工作服 D? 各种文体娱乐活动 11. 企业文化的约束功能体现在( ) ?? 回答：正确 A? 软约束 B? 文字约束 C? 管卡压约束 D? 处罚约束 12.不是成熟的企业文化的特点是（ ） ?? 回答：正确 A? 企业文化一旦形成，如果外面的条件恶劣了，他会随着改变 B? 成熟的企业文化，不会因条件和环境的变化而轻易改变 C? 成熟的企业文化要能够与时俱进 D? 成熟的企业文化能使企业在激烈的竞争中经受住各种冲击 13.香格里拉饭店的文化是（ ） ?? 回答：正确 A? 以人为本 B? 以科技为本 C? 一切从小处着眼，对顾客的服务无微不至 D? 工作兢兢业业 14.台湾企业的企业管理的整体特点是（ ） ?? 回答：正确 A? 本土管理 B? 终身制，以为企业舍命为荣 C? 人人都有机会 D? 提倡参与、当仁不让 15.改革开放20年来，我们经济发展的趋势是（ ） ?? 回答：正确 A? 由北向南推进 B? 由南向北推进 C? 由东向西推进 D? 由西向东推进 窗体底端 总体进度 学习 ?课前自评 ?学习课程 考试 ?查看考试结果 持续改进 ? 360度改进计划 ? 360度改进评估 ? 改进实施报告 学习笔记 下面为附送毕业论文致谢词范文！不需要的可以编辑删除！谢谢！ 毕业论文致谢词 我的毕业论文是在韦xx老师的精心指导和大力支持下完成的，他渊博的知识开阔的视野给了我深深的启迪，论文凝聚着他的血汗，他以严谨的治学态度和敬业精神深深的感染了我对我的工作学习产生了深渊的影响，在此我向他表示衷心的谢意 这三年来感谢广西工业职业技术学院汽车工程系的老师对我专业思维及专业技能的培养，他们在学业上的心细指导为我工作和继续学习打下了良好的基础，在这里我要像诸位老师深深的鞠上一躬!特别是我的班主任吴廷川老师，虽然他不是我的专业老师，但是在这三年来，在思想以及生活上给予我鼓舞与关怀让我走出了很多失落的时候，“明师之恩，诚为过于天地，重于父母”，对吴老师的感激之情我无法用语言来表达，在此向吴老师致以最崇高的敬意和最真诚的谢意! 感谢这三年来我的朋友以及汽修0932班的四十多位同学对我的学习，生活和工作的支持和关心。三年来我们真心相待，和睦共处，不是兄弟胜是兄弟!正是一路上有你们我的求学生涯才不会感到孤独，马上就要各奔前程了，希望（，请保留此标记。）你们有好的前途，失败不要灰心，你的背后还有汽修0932班这个大家庭! 最后我要感谢我的父母，你们生我养我，纵有三世也无法回报你们