职业化培训PPT.ppt

职业化 一个问题的价值！ 一个拥有大量财富，且关爱他的员工，诚信正直的老板这样和他的员工说： 给你一套100万的房子要不要？ 给你一辆100万的汽车要不要？ 给你年薪百万要不要？ 你若能完整的回答一个问题这些全是你的！ 你想30年“磨一剑”吗？ 内容提纲： 一、职业化 概念：职业化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，即在合适的时间、合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事； 包含三个部分：职业意识、职业道德、职业技能； 职业化思想基础：我是一个商品，要有价值。 一、职业化—职业化作用 二、职业意识 二、职业意识—目标意识 案例： 二、职业意识—品牌意识 二、职业意识—品牌意识 二、职业意识—责任意识 案例 二、职业意识—团队意识 案例 二、职业意识—学习意识 三、职业素养 案例 四、职业技能 六、课程回顾 需要这么多钱？？？ 有效的工作时间是多少？ 成功的人有六大特质 马斯洛需求层次理论 性格测试 你的上司是什么样的性格？ 老虎 孔雀 考拉（熊猫） 猫头鹰 变色龙 * * * * * * 价值百万的问题：你能为我做什么？ 俗话说： 10年磨一剑！ 为什么说30年： 因为我们60岁退休。 职业化概念 职业意识 职业素养 职业技能 课程回顾 职业化 拉大企业差距: 同职不同酬: 成就一生: 案例：肯德基、可口可乐、家乐福 打工皇后：吴士宏 工作价值＝个人能力×职业化的程度 职业意识 学习意识 团队意识 品牌意识 目标意识 责任意识 明确两个问题： 1.你的目标是什么？ 2.我们有多少时间为目标奋斗？ 大家用心想过这两个问题吗？ 老鼠的目标 铁路总裁 目标的高低决定了人生的差异 目标要切合实际 职业化思想基础： 我是一个商品！ 什么是品牌： 一条领带的价值！ 我是一件商品，要有价值！ 包装自己 营销自己 要有信心 要有热情 了解企业 一身好行头 让荣誉的光环环绕 尊重自己的选择: 不喜欢没关系，责任会让你成功。 没有借口: 勇于承担责任。 不要抱怨: 我们没时间抱怨，调整自己！ 保洁公司人才价值 通用公司人才价值 2.桌子；给你100万 =创造200万 4.哲人一生 3.付出的多 报酬少 1. 不要让自己的 简历像栅栏 沟通： 有效的沟通是团队的基础； 协作： 互相配合； 相信同事: 相信别人，不要互相猜疑 。 保洁公司人才价值 通用公司人才价值 2.地狱天堂 1.四寸裤子 3.偷油的老鼠 明确我要学什么： 有目的有目标 付出更多的努力： 压缩你的时间和精力 学习指的不只是看书！ 职业操守： 诚实守信、尊重他人、追求卓越 职业形象： 看起来像做这个事的样子 指挥家、主播 唐骏招聘面试 小笼包服务员 职业操守 职业形象 职业资质： 学历—通行证 资格—社会认可 职业管理能力： 人力资源管理、项目管理、时间管理。。。。 有没有能力胜任工作 你能做什么 职业素养 职业化 职业意识 职业技能 30年磨一剑 职业化 买房子 50万 养老治病 36万 合计 281万 买车 40万 养孩子 50万 家庭开支 65万 养老人 40万 每月要赚7800元！！！！ 睡觉 10年 旅游 2年 还剩 9.5年 吃饭 3年 娱乐 3年 生病 半年 恋爱 2年 成功人 自律 智商IQ 果断 逆商AQ 情商EQ 自信心 不要让自己的简历像栅栏！！ 自我实现的需要 尊重的需要 社交的需要 安全需要 生理需要 * * * Content Layouts * *