2015年公司宿舍规章制度.docVIP

公司宿舍管理制度 为了保证员工宿舍的环境卫生，让大家在工作之余有一个安全、卫生、舒适的场所，特制定本制度，望全体住宿员工严格监督遵守执行。 01．公司宿舍仅提供给公司员工使用，非本公司员工未经行政部同意严禁进入公司宿舍内住宿。 02．凡入住公司宿舍的员工均服从管理员的管理、协调和入住等事项的安排，任何员工不得私自调换房间和床位，违者给予处罚，并责令限期搬出。 03．所有入住宿舍职员需行政部报批同意，方可入住。任何员工不得随意变动、损坏室内物品，如有损坏者，一律照价赔偿，并依据损失大小及情节轻重给予处罚。 05．离职、迁出员工应将使用的床位及其他使用过的个人物品清理干净，所携带的物品需经行政部检查签名确认，方可开具出门证携带物品外出公司大门。 06．员工所住的房间必须负责本宿舍的清洁卫生工作，采取轮流值日的方式。严禁将室内的废物、垃圾等丢入下水道，由此造成的下水道阻塞，依据情节轻重对当事人均摊和给予处罚。 07．室内垃圾必须倒入垃圾桶，并在下楼时带到楼下的垃圾池丢弃。违反者给予处罚。 08．室内严禁看不健康的光碟、淫秽书刊等黄色资料，一经发现，将给予重罚。 09．宿舍如果发生盗窃、打架、吵架、起火等突发事件，首先员工应注意自身安全，然后第一时间通知管理人员，接到通知的个人必须第一时间赶到现场处理事态。 10．保持宿舍清洁整齐，不得随地吐痰、倒水、乱扔果皮、纸屑、烟头等杂物，严禁将杂物从窗户、阳台上往外扔和倒水，违者将给予处罚。 11．保持宿舍内原有设施原状，未经批准不得改动，不得有擅自增拆水笼头、电插座、开关、乱接拉电线等行为，不得有在宿舍任何地方乱涂乱画、乱钉钉子、乱贴字画等行为。依据情节严重给予处罚。 12．严禁休息时间在走廊打闹、嬉耍、大声喧哗、玩各类游戏等行为；严禁在宿舍内有大声喧哗、大声吵闹、娱乐设备声音超高等现象，禁止用公共物品、桶、盆等器具打闹。影响他人休息。 13．起床后要把被子、衣物等个人物品清洁整理到位，凉晒的衣服要挂到指定的位置，保持整个宿舍的整洁，宿舍人员必须服从管理人员的各类工作安排。 14．节约能源，杜绝浪费，用水后要将水笼头及时关闭，非特殊情况白天不准开走廊及房间的照明灯。最后一人离开宿舍时，负责检查水.电是否关闭，发现未关闭的，应及时关闭。 15．宿舍区内的走廊、通道及公共场所，禁止堆放杂物、养宠物，从楼上抛丢垃圾、杂物和倒水；垃圾要倒入指定的垃圾桶内。若厕所管道堵塞，其蔬通费由本宿舍员工分摊支付。 16．宿舍的休息时间安排为：晚上22:30以后宿舍人员不得再相互探访、走动。看电视以及熄灯时间不得超过23:00分（特殊情况除外）。 17．值班保安在23:00分对宿舍区大门上锁，住宿舍的人员必须返回宿舍，如有特殊原因超时晚归者，需告知管理人员，经许可后方可入内，并于第二天上交事由书到行政部门。 18．每个宿舍用电量为10度/月，超出电度由各宿舍人员分摊，电费实行每月抄表1日结算，不能累计结算，从工资中扣除。在宿舍内禁止使用电炉、电磁炉、液化器灶、电饭煲、电炒锅、电热水器、电热水杯等高压危险器具，一经发现将没收并给予处罚。 19．任何员工不得在宿舍私藏刀具、管具、易燃易爆等危险物品，严禁有吸毒、酗酒、打架、赌博等不良行为，情节严重者送公安机关处理。 20．凡上班时间内，禁止私自进入宿舍内；严禁私自带非本公司人员进入员工宿舍内。 21．在宿舍内严禁吸烟，需要吸烟的员工，请到卫生间内。 22．严禁私自将公司公共物品带回宿舍，一经发现，没收并处以双倍价格罚款。 23．严禁偷窃他人财物或未经他人同意擅自取用他人财物，一经发现或查出，将无条件开除，并移交【上溪派出所】处理。 24．经批准辞职、辞退、自动离职的员工，应在24小时内搬出员工宿舍，不得逗留，凡24小时内没有搬出宿舍的，由保安协助强制搬离。 违规处罚：违反（01-15项）规定的，将给予20-100元的罚款； 违反（16-21项）规定者，将给予30-300元的罚款。 本制度从2012年3月1日起实施 义乌市创造针织有限公司 2012年3 月1日 义乌市创造针织有限公司 2 / 2