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财政统发工资的利与弊 赵淑君 河北省涉县财政局 【摘 要】工资1~7@--直以来都是人们关注的敏感问题。财政统发工资可以完备财政的支出治理，提高发放的效率，但也存在着一些 问题，不可忽视。本文对当前财政统发工资的情况进行探索分析，总结出了其中的利和弊。 【关键词】财政 ；统发工资 ；利弊 财政统发工资作为一种财务管理制度，国家财政机关通过代理 3．制度应及时更新，注重财政监督职能 银行统一发放公职人员的工资。这是我国不断探索改革的新型管理 行政事业单位干部职工的工资管理审批，组织部、人事局依据 制度，也是财政税收的组成部分。财政统发工资是根据国家工资制 工资制度来统一管理，不管资金是否是充足的，都要一律执行。财 度规定的一些项 目与标准，有关财政部门发放机关事业单位个人经 政统发按照两个部门的确认的工资与执行时间执行，没有权利改动 费，收入呈现透明化。 与增加或是减少。全国同级别的行政事业单位的职工名义上的工资 一 、 财政统发工资的利