湖北医药学院科技工量考核管理办法.docVIP

湖北医药学院科技工作量考核管理办法 第一条 科学研究是高等学校的根本任务之一，也是体现高校科技水平的主要标志。为加强和完善我校科技工作的管理，客观、公正地考核教师的科技劳动和成果，推动科技工作整体水平的提高，特制定本管理办法。 第二条 科技工作量的计算范围包括： （一）完成校级以上立项的科研项目所付出的全部劳动。 （二）经学院科技主管部门备案的学术讲座。 （三）学院科技主管部门认定应计算科技工作量的其他活动。 第三条 科研项目计分标准。 指 标 及 要 素 分 值 主持人 成员 2-3 成员 4-6 成员 7-10 国家级项目 100 50 30 10 省部级项目 1、重大项目、创新群体项目 80 40 24 8 2、青年杰出人才基金项目、重点项目 60 30 18 6 3、面上项目（包括软科学一般项目和引导项目） 40 20 12 4、指导性项目 20 10 6 厅级项目 1、重大项目、优秀中青年科技创新团队项目 40 20 12 2、重点、优秀中青年人才项目 20 10 6 3、指导性项目 10 5 3 市级项目 10 5 3 横向项目 1、5万元以上项目 20 10 5 2、5万元以下项目 10 5 2 市级指导项目、校级项目 5 2 1 注：①国家级及部级科研项目子课题主持人按该项目主持人计分；其他参与外单位科研项目计分减半（攻读博士学位期间参与外单位项目参照此标准计分，但必须提供项目批文、申报书项目组成员名单页、导师签名及其科技主管部门盖章）。 ②学生科研按校级项目计分标准计算指导教师的科研工作量。 ③科研项目主持人每年于12月15日前将科研课题执行情况进度报告报送院系，由院系统一上交科技处，科技处根据课题执行情况计算工作量。 第四条 科技成果记分标准： （一）学术著作与教材计分标准 1、国家规划教材主编（限第一主编） 100分 2、国家规划教材副主编（限前三名） 50分 3、国家规划教材编委及编者 30分 4、学术专著 100分 5、编著、译著主编（限第一主编） 40分 6、编著、译著副主编（限前三名） 30分 7、编著、译著编委及编者 10分 注：①国家规划教材仅指国家“十一五”、“十二五”规划出版的本科及研究生教材。 ②排名第二的主编按第一副主编计分，其他依次类推； ③出版物再版按标准的20%计算。 ④论文集、习题集类不予计分。 （二）学术论文计分标准 指 标 及 要 素 分 值 作者1 作者2 作者3 作者4-8 SCI、SSCI、AHCI收录论文 20(1+x) 10(1+x) 8(1+x) 5(1+x) EI、ISTP、ISSHP收录论文、 国际期刊和指定优秀期刊论文 20 10 5 3 中文核心期刊、统计源期刊论文（非指定优秀期刊论文） 10 5 3 非核心、非统计源期刊论文 6 3 国家级报纸理论版发文 10 5 省级报纸理论版发文 8 4 注：①影响因子（X）依托国家权威检索机构检索为准；中文核心期刊、统计源期刊以任期内当年的《中文核心期刊要目总览》、《中国科技期刊引证报告》为准。 ②发表论文完成单位必须署名湖北医药学院或湖北医药学院附属XX医院，否则不予计分（攻读博士学位期间发表论文除外）；论文标明为通讯作者的研究生导师或项目负责人视同第一作者计分。增刊、年刊、专刊、论文集等不予计分；部分SCI收录论文及暂不予奖励的核心期刊及统计源期刊（见网上公示）降级计分。 ③中英文重复发表的论文，按最高等级计分一次。 ④国家级报纸理论版指人民日报、光明日报、经济日报、中国教育报；省级报纸理论版指各省党报。 ⑤《新华文摘》、《中国社会科学文摘》、《高等学校文科学术文摘》和《人大报刊复印资料》全文转载的非核心期刊学术论文视同核心期刊论文计分，重复发表或转载论文只按最高等级计分一次。 （三）科技鉴定成果计分标准 指 标 及 要 素 分 值 作者1 作者2 作者3 作者4 作者5 鉴定成果 18 8 5 3 2 注：科技成果必须是通过鉴定并获准登记的成果。 （四）科技成果奖计分标准 指 标 及 要 素 分 值 作者1 作者2 作者3 作者4-5 作者6-8 国家级奖 400 300 200 50 25 省部级一等奖 200 150 100 40 20 省部级二等奖 100 80 40 20 10 省部级三等奖 80 50 25